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全面量化管理

全面量化管理

《全面量化管理》課程前言 伴隨企業(yè)的發(fā)展,當(dāng)企業(yè)生存問題得以解決后,管理的問題卻開始逐漸增多: 事無巨細(xì)的管理者、人才的匱乏、混亂無序的培訓(xùn)、組織規(guī)模的臃腫、部門之間的沖突、冗長(zhǎng)無效的會(huì)議、組織架構(gòu)的反復(fù)調(diào)整、頻繁的..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:48:00 閱讀(3114)

量化管理實(shí)戰(zhàn)專家,資深管理顧問講師趙安學(xué)老師

量化管理實(shí)戰(zhàn)專家,資深管理顧問講師趙安學(xué)老師..

營(yíng)銷學(xué)博士,美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)會(huì)員;北京華奕天啟管理咨詢高級(jí)顧問;香港人力資源協(xié)會(huì)特邀青年專家;清華大學(xué)、上海交大、中山大學(xué)營(yíng)銷總監(jiān)班特聘講師;原夸克(中國(guó))企業(yè)顧問公司高級(jí)合伙人;現(xiàn)代國(guó)際市場(chǎng)研究合作咨詢顧問;英國(guó)Intertek廣州公..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:39:34 閱讀(2460)

 <<卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升>>課程大綱

>課程大綱

<<卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升>>課程大綱――領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù) 一、課程背景: 世界領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展研究中心對(duì)中國(guó)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展?fàn)顩r研究結(jié)果表明:中國(guó)企業(yè)現(xiàn)在存在一個(gè)巨大的人才斷層,具體表現(xiàn)為領(lǐng)導(dǎo)人才短缺或某些方面明顯能力不足..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:35:15 閱讀(4572)

中國(guó)式營(yíng)銷

中國(guó)式營(yíng)銷

中國(guó)式營(yíng)銷-鬼谷子與十二營(yíng)銷術(shù)-主講人:崔士光教授 一、“鬼谷子”一書號(hào)稱智慧禁果,“鬼谷子”其人為春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)期之隱士,其名門弟子蘇秦、張儀、龐涓、孫臏等風(fēng)云人物可稱之為大智慧者,因此當(dāng)今的營(yíng)銷學(xué)不借鑒鬼谷子曠世奇人的權(quán)謀之術(shù)游說..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:34:46 閱讀(860)

中國(guó)古典哲學(xué)講座

中國(guó)古典哲學(xué)講座

中國(guó)古典哲學(xué)講座         —易理在管理中的應(yīng)用—   主講人:崔士光中國(guó)人性化管理的四大主軸天地人的太極管理中國(guó)式管理的三步曲:管-理-安情-理-法的辨證關(guān)系在管理中的應(yīng)用腦-神-心的開發(fā)與企業(yè)天-地-人管理的有機(jī)結(jié)合天-地-人..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:34:24 閱讀(596)

古典哲學(xué)在管理中的應(yīng)用

古典哲學(xué)在管理中的應(yīng)用

古典哲學(xué)在管理中的應(yīng)用主講人:崔士光教授 一、傳承儒道釋易實(shí)現(xiàn)古為中用,中為洋用的目標(biāo),挖掘中國(guó)文化的瑰寶,迎接二十一世紀(jì)中國(guó)世紀(jì)的到來 1、三大層面 思想層面:儒家的代表孔圣人之精華,“論語”“中庸”“大學(xué)”經(jīng)典之作..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:33:57 閱讀(1975)

用“易經(jīng)”大智慧進(jìn)行策劃

用“易經(jīng)”大智慧進(jìn)行策劃

用“易經(jīng)”大智慧進(jìn)行策劃―高級(jí)策劃人培訓(xùn)―主講人:崔士光教授策劃人必須掌握三大哲學(xué)框架是進(jìn)入高級(jí)策劃人必經(jīng)門檻把握十二大要素之間的關(guān)系:天氣、地氣、人氣、天道、地道、人道、天命、地命、人命、天才、地才、人才熟知辯證唯物主義的十二大哲學(xué)思..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:32:48 閱讀(2140)

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用—中國(guó)式人力資源管理-主講人:崔士光教授二十一世紀(jì)是中國(guó)世紀(jì),中國(guó)世紀(jì)之魂是中國(guó)式的人力管理為什么二十一世紀(jì)初提出要推行中國(guó)式的人力管理西方的目標(biāo)管理,使美國(guó)成為第一經(jīng)濟(jì)大國(guó),日本的團(tuán)隊(duì)式大和管理使日本在上..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:32:24 閱讀(2634)

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用—中國(guó)人性化管理-主講人:崔士光教授二十一世紀(jì)是中國(guó)世紀(jì),中國(guó)世紀(jì)之魂是中國(guó)人性化管理為什么二十一世紀(jì)初提出要推行中國(guó)人性化管理西方的目標(biāo)管理,使美國(guó)成為第一經(jīng)濟(jì)大國(guó),日本的團(tuán)隊(duì)式大和管理使日本在上個(gè)世紀(jì)七..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:31:11 閱讀(2277)

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用

“易經(jīng)”之理在企業(yè)管理中的應(yīng)用—中國(guó)人性化管理-主講人:崔士光教授二十一世紀(jì)是中國(guó)世紀(jì),中國(guó)世紀(jì)之魂是中國(guó)人性化管理為什么二十一世紀(jì)初提出要推行中國(guó)人性化管理西方的目標(biāo)管理,使美國(guó)成為第一經(jīng)濟(jì)大國(guó),日本的團(tuán)隊(duì)式大和管理使日本在上個(gè)世紀(jì)七..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:30:26 閱讀(2279)

“易理”“內(nèi)經(jīng)”與養(yǎng)生

“易理”“內(nèi)經(jīng)”與養(yǎng)生

“易理”“內(nèi)經(jīng)”與養(yǎng)生-以易經(jīng)入門,黃帝內(nèi)經(jīng)出道大養(yǎng)生之彼岸--主講人:崔士光教授-掌握精氣神三寶的住所,把握與天地人三極的關(guān)系,抓住精氣神的大化流程運(yùn)絡(luò),。放開你的腿,管住你的嘴,守住你的神,修煉你的心,把握形氣神的三大生命鏈管好人的..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:30:01 閱讀(1017)

高層管理者的心法修煉

高層管理者的心法修煉

高層管理者的心法修煉主講人:崔士光教授心法修煉的必要性身體是一部復(fù)雜的機(jī)器,需要維護(hù)修理,心靈是機(jī)械師,機(jī)械師需要不斷的加強(qiáng)修養(yǎng)才能保養(yǎng)好人這部機(jī)器,因此心靈的修煉是人的第一要義大自然的規(guī)律就是天地人的大世界與人的小世界的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn),而使..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:29:43 閱讀(1413)

策劃人貴在用“易”

策劃人貴在用“易”

策劃人貴在用“易”—崔士光—一、21世紀(jì)策劃人之魂在于用“易” 二十一世紀(jì)是中國(guó)世紀(jì),中國(guó)世紀(jì)之魂是大易管理,世界名家予言21世紀(jì)不懂易理不足以做高階,更何況為高階做策劃的人,不通易理何以能步入高層面的策劃。西方人強(qiáng)調(diào)管理科學(xué),東..

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趙安學(xué) 2011/8/5 13:28:59 閱讀(1668)
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