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管理技能內(nèi)訓(xùn)課
| 房地產(chǎn)投融資分析決策與風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避 |
| 主講老師：李豪 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：房地產(chǎn) |
| 課程簡(jiǎn)介：1決策區(qū)域與城市1.1時(shí)刻關(guān)注三大灣區(qū)城市1.2重點(diǎn)關(guān)注中國(guó)9大城市群的20個(gè)都市圈1.3中小房企進(jìn)入核心都市圈及周邊城市的4種方法1.4中小城市項(xiàng)目投資的8個(gè)關(guān)鍵指標(biāo)1.5抓住房地產(chǎn)周期性投資模式2決策項(xiàng)目與市.. |
| 從校園到職場(chǎng) 責(zé)任大于能力 |
| 主講老師：李文莉 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一篇：如何成為一個(gè)有責(zé)任感的人？1、從冰山模型看職業(yè)素養(yǎng)中的責(zé)任感：2、顯性素養(yǎng)3、隱性素養(yǎng)4、職業(yè)素養(yǎng)=職業(yè)道德+職業(yè)態(tài)度團(tuán)隊(duì)研討：冰山模與員工原型的對(duì)稱第二篇：如何才能做到調(diào)整心態(tài)、融入團(tuán)隊(duì)？1、空杯心.. |
| 如何在職業(yè)經(jīng)理人制度讓國(guó)有企業(yè)再次騰飛 ————國(guó)企改革下的職業(yè)經(jīng)理人管理 |
| 主講老師：王萬(wàn)多 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一部分：政策解讀與基本要點(diǎn)一、國(guó)企職業(yè)經(jīng)理人制度建設(shè)的政策要點(diǎn)1、國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人改革的發(fā)展階段和任務(wù)探索階段：2002-2012試手階段：2013年~推廣階段：2.. |
| 精準(zhǔn)招聘之面試技巧 |
| 主講老師：樸宏 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：一、如何定位組織的招聘？1.招聘中常見(jiàn)的六大痛點(diǎn)2.招聘在人才發(fā)展中的位子3.招聘活動(dòng)參與者的角色與定位決策層招聘中的角色與職責(zé)用人部門在招聘中的角色與職責(zé)招聘專業(yè).. |
| “一分鐘”經(jīng)理管理之道-快速高效管理能力訓(xùn)練 |
| 主講老師：于東 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：課程簡(jiǎn)述：通過(guò)三維一體系統(tǒng)培訓(xùn)，提升經(jīng)理人管理意識(shí)和管理技能，促進(jìn)績(jī)效提升培訓(xùn)方式：兩天培訓(xùn)以“視頻+案例+研討+活動(dòng)+演練”的方式開(kāi)展，確保從學(xué)會(huì)到習(xí)得開(kāi)場(chǎng)活動(dòng)：撲克牌大PK（讓大家相互融合熟悉，看到有.. |
| 計(jì)劃與時(shí)間管理 |
| 主講老師：喻國(guó)慶 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一章：建全公司管理體系做大做強(qiáng)企業(yè)1、什么是公司的管理體系2、計(jì)劃、制度、流程、預(yù)算等工作的重要性3、管理制度在當(dāng)下和未來(lái)的意義4、企業(yè)管理中的人治與法制的區(qū)別5、《華為基本法》對(duì)企業(yè)早期發(fā)展的意義6、臺(tái)塑公司.. |
| 線上線下促銷活動(dòng)策劃與實(shí)施 |
| 主講老師：喻國(guó)慶 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一章、終端促銷活動(dòng)的概述1、終端促銷活動(dòng)的分析1)客戶群體分析2)競(jìng)爭(zhēng)品牌分析3)目標(biāo)市場(chǎng)定位4)消費(fèi)群體定位5)促銷的產(chǎn)品策略6)促銷的價(jià)格策略2、終端促銷活動(dòng)的策劃3、終端促銷活動(dòng)的組織4、.. |
| 疫情中的世界局勢(shì)及中國(guó)對(duì)策 |
| 主講老師：張晨 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一章：新冠疫情改變了世界格局1、基辛格對(duì)待新冠疫情的評(píng)價(jià)2、新冠“新紀(jì)元”誕生的說(shuō)法3、審視誰(shuí)是人類的終極敵人4、這是一場(chǎng)綜合性世界危機(jī)5、世界經(jīng)濟(jì)將會(huì)出現(xiàn)五個(gè)大潮6、國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)四個(gè)世.. |
| 抱怨與投訴處理 |
| 主講老師：陳培松 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：一、投訴是挑戰(zhàn)更是機(jī)會(huì)1.抱怨投訴者究竟想得到什么2. 客戶是如何流失的3.抱怨與投訴的含義 4.抱怨與投訴的實(shí)質(zhì)5.抱怨與投訴的界定二、抱怨與投訴產(chǎn)生的原因1.直接原因2.間接原因3.服務(wù)品質(zhì)不良 .. |
| 互聯(lián)網(wǎng)+形式下的創(chuàng)新思維 |
| 主講老師：蒿淼 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：一、全面認(rèn)識(shí)互聯(lián)網(wǎng)1互聯(lián)網(wǎng)的全面分類2互聯(lián)網(wǎng)的變化是如何來(lái)的3互聯(lián)網(wǎng)給我們的營(yíng)銷會(huì)帶來(lái)什么影響二、互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下?tīng)I(yíng)銷的產(chǎn)品思維1點(diǎn)線面體的判斷決定成敗2用營(yíng)銷思維構(gòu)建產(chǎn)品勢(shì)能3互聯(lián)網(wǎng)最常用的峰終定律4以快.. |
| 高效時(shí)間管理法 |
| 主講老師：張美娟 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一部分:時(shí)間的思考一、認(rèn)清自我現(xiàn)狀1、工作為什么忙亂；2、時(shí)間失控的原因；3、認(rèn)識(shí)時(shí)間：什么對(duì)你最重要；4、正確的時(shí)間觀念；總結(jié)：你的時(shí)間在那里，成就就在那里。二、為什么要進(jìn)行時(shí)間管理1、計(jì)算你的生命；.. |
| 項(xiàng)目管理最佳實(shí)踐案例課程 |
| 主講老師：劉貴明 培訓(xùn)天數(shù)：3 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：一、項(xiàng)目管理最佳實(shí)踐概述 1、何為項(xiàng)目管理最佳實(shí)踐2、項(xiàng)目管理最佳實(shí)踐對(duì)于項(xiàng)目成功的重要意義 3、如何應(yīng)用項(xiàng)目管理最佳實(shí)踐4、創(chuàng)建最佳實(shí)踐模版5、從成功和失敗案例中總結(jié)最佳實(shí)踐 6、行業(yè)項(xiàng)目管理最佳實(shí)踐案例分析 .. |
| 事業(yè)與家庭平衡的智慧 |
| 主講老師：張礫勻 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一部分 工作在左，家庭在右1 心理測(cè)試：人生五樣2 事業(yè)與家庭的沖突影響3 角色扮演：通過(guò)角色的排列，讓學(xué)員在體驗(yàn)中理解各方面的需求及對(duì)自己的影響4 小組成員分享：自己做不到的原因是意愿還是能力？怎么辦？第二部分.. |
| 業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃工作坊 6-Step |
| 主講老師：畢波 培訓(xùn)天數(shù)：5 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：工作坊第一階段：學(xué)習(xí)戰(zhàn)略管理與戰(zhàn)略規(guī)劃從戰(zhàn)略開(kāi)始，用戰(zhàn)略管理戰(zhàn)略的4個(gè)視角戰(zhàn)略管理全過(guò)程戰(zhàn)略規(guī)劃的邏輯與流程外部環(huán)境分析.. |
| OD視角下薪酬體系六模式設(shè)計(jì) |
| 主講老師：白睿 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一天 高薪C&B核心三大技能：薪酬策略、診斷數(shù)據(jù)、模式設(shè)計(jì)模塊一：全面認(rèn)知組織與薪酬一、開(kāi)場(chǎng)案例1、演員片酬：如何與收視率考核關(guān)聯(lián)？2、海爾：內(nèi)部創(chuàng)業(yè)三類小微怎么付薪3、日本年功序列制4、事業(yè)單位的歷次.. |
| 時(shí)間與目標(biāo)管理 |
| 主講老師：尚輝 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一單元：時(shí)間管理的概念1.時(shí)間的概念。2.時(shí)間的特性3.時(shí)間管理的概念4.時(shí)間管理的要素5.時(shí)間管理的誤區(qū)第二單元：時(shí)間管理能力的自我評(píng)估1.了解時(shí)間的價(jià)值2.自我評(píng)估3.做個(gè)最好的你4.設(shè)計(jì)你.. |
| 高效授權(quán)與輔導(dǎo)激勵(lì) |
| 主講老師：吳湘洪 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一講：猴子管理法則：如何避免自己忙死、下屬閑死？導(dǎo)入：案例引入探討：責(zé)任是否該明確如何才能避免下屬的“猴子”跳到自己背上呢？一、轉(zhuǎn)變員工的工作習(xí)慣1. 下屬是否：等著做、問(wèn)著做或不愿意做.. |
| 提升員工參與度，優(yōu)化顧客滿意度 |
| 主講老師：方明 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一章：破局密碼——提升員工參與度，優(yōu)化顧客滿意度一、客戶體驗(yàn)1. 商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的底層邏輯2. 客戶體驗(yàn)的終極秘密案例：海底撈你學(xué)不會(huì)二、兩類客戶小組研討：為什么海底撈能保持高水準(zhǔn)的客戶體驗(yàn) .. |
| 工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)思維與大數(shù)據(jù)應(yīng)用 |
| 主講老師：高國(guó)偉 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：一、背景1、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)概述工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)定義工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展史2、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)三大體系發(fā)展重點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)體系平臺(tái)體系安全體系3、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng).. |
| 全面預(yù)算管理全程實(shí)戰(zhàn) |
| 主講老師：邢榮 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：1．全面預(yù)算管理的作用與地位全面預(yù)算管理的作用全面預(yù)算管理的地位全面預(yù)算與公司治理、內(nèi)部控制之間的關(guān)系全面預(yù)算與戰(zhàn)略管理2．全面預(yù)算管理組織機(jī)構(gòu)及主要職責(zé)預(yù)算委員會(huì)預(yù)算委員會(huì)秘書(shū)處財(cái)務(wù)部工作人員職責(zé)分工 .. |
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