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高效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理中的五大現(xiàn)象培訓(xùn)..

我國(guó)的大型企業(yè)在對(duì)于營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)方面已經(jīng)積累了不少經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于大多數(shù)的中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，他們的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)改怎么做呢？面臨著怎樣的問(wèn)題？但是為啥企業(yè)會(huì)出現(xiàn)這樣的問(wèn)題呢？《團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)手冊(cè)》一書(shū)中指出存在這樣的問(wèn)題的背后是有以下幾個(gè)方面現(xiàn)象..

類別：前瞻思想

2014/3/27 15:07:45 閱讀（2046）

中高層管理培訓(xùn)之如何做一名合格的管理者..

在平常的工作中，我們市場(chǎng)會(huì)聽(tīng)到一批管理者總會(huì)說(shuō)工作忙，事情忙不完，還時(shí)常加班等等抱怨，那如何做一名合格的管理者呢？《中高層管理培訓(xùn)手冊(cè)》一書(shū)將為您解答這個(gè)難題，主要從以下幾方面做起。一、管理能力管理能力對(duì)于一個(gè)..

類別：前瞻思想

2014/3/27 15:02:25 閱讀（1422）

企業(yè)溝通管理三大作用培訓(xùn)

在現(xiàn)今企業(yè)中，溝通是一個(gè)大問(wèn)題，也是企業(yè)管理人員經(jīng)常犯的一個(gè)錯(cuò)誤，企業(yè)管理人員之所以會(huì)犯這個(gè)錯(cuò)誤，主要是因?yàn)槭苋寮椅幕挠绊?，覺(jué)得管理者與被管理者之間不需要太多的平等，在企業(yè)里會(huì)出現(xiàn)“民可使由之，不可使知之。”..

類別：前瞻思想

2014/3/27 15:00:25 閱讀（1480）

企業(yè)管理培訓(xùn)中BOSS最喜歡的6種類型員工..

在企業(yè)中，你是否被領(lǐng)導(dǎo)所賞識(shí)，這就取決于領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你是否喜歡，其實(shí)在現(xiàn)今企業(yè)，一般的說(shuō)BOSS對(duì)6種類型的員工非常喜愛(ài)，《企業(yè)管理培訓(xùn)手冊(cè)》一書(shū)中就為大家總結(jié)出了6種人最受企業(yè)BOSS所喜歡。一、創(chuàng)新學(xué)習(xí)型面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)..

類別：前瞻思想

2014/3/26 15:28:43 閱讀（1492）

品牌管理建設(shè)中的十大黃金法則培訓(xùn)..

一個(gè)企業(yè)沒(méi)有品牌就好比一個(gè)人沒(méi)有臉，可見(jiàn)在企業(yè)中品牌的建設(shè)是一件很重要的事，那一個(gè)企業(yè)的品牌應(yīng)該如何去創(chuàng)建呢？很多企業(yè)就針對(duì)這個(gè)問(wèn)題開(kāi)展過(guò)一些品牌管理培訓(xùn)的課程，本文就針對(duì)一些成功企業(yè)品牌創(chuàng)建的成功之處總了10個(gè)總結(jié)，同樣這也是企業(yè)品..

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2014/3/26 15:25:30 閱讀（1980）

團(tuán)隊(duì)管理中最不應(yīng)該對(duì)下屬員工說(shuō)的10句話培訓(xùn)..

我國(guó)有一句話說(shuō)得好，就是“良言一句三冬暖，惡語(yǔ)傷人六月寒”。在企業(yè)中，特別是在企業(yè)的團(tuán)隊(duì)中作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者管理者對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)的員工說(shuō)話時(shí)不但要注意自己的神態(tài)態(tài)度，更重要的是要注意自己的說(shuō)話，孔子也說(shuō)過(guò)此類的話，&l..

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2014/3/26 15:22:28 閱讀（2175）

企業(yè)管理中如何打造七大核心力培訓(xùn)..

企業(yè)的類型有很多，那自然的企業(yè)的發(fā)展的階段也會(huì)不同，同樣的在不同階段的發(fā)展要求也會(huì)不同，但是不論企業(yè)在什么樣的發(fā)展階段，打造核心能力的目標(biāo)都應(yīng)該不變，這就要求企業(yè)應(yīng)該把有限的資源進(jìn)行整合，在企業(yè)管理培訓(xùn)中就點(diǎn)出了企業(yè)應(yīng)當(dāng)打造的七大核心..

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2014/3/26 15:19:23 閱讀（1533）

企業(yè)創(chuàng)業(yè)管理中八項(xiàng)注意培訓(xùn)

所謂管理，其實(shí)就是管事理人，重在理，管為輔，管理者的職責(zé)，首先要將管理的“理”---理得清楚，理得順暢，理得簡(jiǎn)單;事情才“管”得容易，“管”得輕松。因此在創(chuàng)業(yè)型企..

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2014/3/25 15:02:09 閱讀（1397）

造成執(zhí)行力不足的16大原因培訓(xùn)

在企業(yè)里，執(zhí)行力一詞已經(jīng)不是一個(gè)陌生的詞了，大家都耳熟能詳了，企業(yè)里都很注重執(zhí)行力，但是真正把執(zhí)行力做得好的企業(yè)又有多少呢？其實(shí)只有很少一部分，那為啥天天說(shuō)的就很難做呢？就這個(gè)原因，企業(yè)會(huì)開(kāi)展執(zhí)行力培訓(xùn)，邀請(qǐng)一些培訓(xùn)專家來(lái)企業(yè)做講解分..

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2014/3/25 14:54:30 閱讀（1430）

中高層管理中成功管理者必備的五大EQ能力培訓(xùn)..

在企業(yè)中，作為一名成功的管理者，除了在企業(yè)里對(duì)自己所管理的團(tuán)隊(duì)能力強(qiáng)以外，其實(shí)最重要的就是對(duì)自己的管理，試想一下，如果連自己都管不好的人，對(duì)自己的沒(méi)有約束的人，怎么可能能管理的好一個(gè)團(tuán)隊(duì)甚至是一個(gè)企業(yè)呢？答案顯然是不可能，那作為一名企..

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2014/3/25 14:52:22 閱讀（1389）

企業(yè)中高層完美領(lǐng)導(dǎo)者八要領(lǐng)管理培訓(xùn)..

在企業(yè)中，企業(yè)的領(lǐng)頭羊一般都是中高層管理者，一般的企業(yè)都會(huì)有一批管理水平相對(duì)較高的領(lǐng)導(dǎo)者，但是也會(huì)存在一些管理水平一般的領(lǐng)導(dǎo)者，那應(yīng)該如何才能使自己成為一名相對(duì)完美的領(lǐng)導(dǎo)者呢？《中高層管理培訓(xùn)手冊(cè)》一書(shū)將為您解答這個(gè)問(wèn)題，下面一起來(lái)看..

類別：前瞻思想

2014/3/25 14:49:07 閱讀（1285）

中高層管理核心能力提升中成功管理者應(yīng)具備的15大能力培訓(xùn)..

不管是在內(nèi)企還是在外企，成功的管理者的身上都會(huì)有獨(dú)特的個(gè)人能力以及人格魅力，這些都是基層員工所欠缺的，而這些成功人士的成功不能單單的歸結(jié)于機(jī)遇好，那究竟是什么原因呢？《中高層管理核心能力提升培訓(xùn)活頁(yè)》中指出，企業(yè)里這些成功人士具備的能..

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2014/3/24 15:04:12 閱讀（1342）

企業(yè)管理培訓(xùn)中管理者應(yīng)當(dāng)放下身段端正自己..

在企業(yè)中，管理是一項(xiàng)常事，說(shuō)起管理，一定會(huì)有很多好的方法、制度、策略和思想，還有一些就是成熟的經(jīng)驗(yàn)和理論，但是這些是不是都能植入自己的企業(yè)，并且讓它在自己的企業(yè)里生根發(fā)芽呢？其實(shí)這就取決于企業(yè)管理者自身是不是有駕馭它的能力。在《企業(yè)管理..

類別：前瞻思想

2014/3/24 15:02:03 閱讀（1462）