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管理技能培訓(xùn)專欄
管理技能培訓(xùn)哪個(gè)好？首選行課網(wǎng)。管理技能培訓(xùn)指管理者的角色定位培訓(xùn)、管理溝通培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)激..
| 課程名稱：從黨史中學(xué)管理 | |
| 主講老師：薛磊 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一章從哲學(xué)的高度抓管理 1.堅(jiān)持實(shí)事求是，切忌主觀臆斷 2.大膽實(shí)踐，在管理中學(xué)習(xí)管理 3.在對(duì)立統(tǒng)一中把握管理的規(guī)律性 4.集中精力研究并解決主要矛盾 5.用發(fā)展的眼光看待主要矛盾 6.形勢變了，政策與策略也要變 7... | |
| 課程名稱：企業(yè)內(nèi)部控制與內(nèi)部審計(jì)管理 | |
| 主講老師：邱健 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一章 內(nèi)控破冰 1.內(nèi)部控制案例分析 第二章 內(nèi)控概念 1.內(nèi)控發(fā)展歷程 2.內(nèi)控概念 3.內(nèi)控工作益處 4.內(nèi)控的局限性 5.對(duì)內(nèi)控的認(rèn)識(shí)誤區(qū) 6.審計(jì)、內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)系 第三章 內(nèi)控體系建設(shè) 1.策劃 .. | |
| 課程名稱：把握數(shù)字經(jīng)濟(jì)政策機(jī)遇，做好數(shù)字化戰(zhàn)略決策 – 產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展之道 | |
| 主講老師：蘇忠彥 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的整體態(tài)勢及其驅(qū)動(dòng)力為何？ a)何謂“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”？ b)何謂“產(chǎn)業(yè)數(shù)字化”？ c)“產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型”的驅(qū)動(dòng)力為何？ i.整體經(jīng)濟(jì)態(tài)勢改變.. | |
| 課程名稱：“敏捷績效管理” ——OKR管理技能提升訓(xùn)練 | |
| 主講老師：張劍 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一講 企業(yè)績效管理的探索與創(chuàng)新 1、不確定時(shí)代績效管理面臨的挑戰(zhàn) KPI績效管理的理論假設(shè) 傳統(tǒng)績效管理時(shí)代的挑戰(zhàn)與困惑 2、OKR敏捷績效管理的發(fā)展 什么是OKR？ .. | |
| 課程名稱：打造鐵三角無敵團(tuán)隊(duì) | |
| 主講老師：呂遠(yuǎn)洋 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、華為銷售組織模式的三次轉(zhuǎn)型 1、從“魏武卒”到“狼狽為堅(jiān)” 2、從“狼狽為堅(jiān)”到“鐵三角” 3、從“鐵三角&rdquo.. | |
| 課程名稱：中層干部訓(xùn)練營 | |
| 主講老師：莊偉明 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一講：認(rèn)知自我，轉(zhuǎn)變思想觀念 一、成人思維特點(diǎn) 1. 人要聽自己認(rèn)為對(duì)的話（自己認(rèn)為有道理的話）！ 2. 每個(gè)人都認(rèn)為“自己是對(duì)的”。 3. 當(dāng)自己的想法和別人的想法不一樣的時(shí)候，總認(rèn)為自己是對(duì)的、別人.. | |
| 課程名稱：創(chuàng)新思維創(chuàng)新管理 | |
| 主講老師：王文浩 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、創(chuàng)新性思維的障礙 二、探曉思維 三、管理者新時(shí)代的創(chuàng)新管理 四、領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新思維工具 | |
| 課程名稱：性格色彩管理術(shù) | |
| 主講老師：王念山 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一篇章：色彩性格概述 1、色彩與性格的關(guān)系 （1）色彩性格學(xué)：性格思維（心理活動(dòng)）行為 （2）從思維動(dòng)機(jī)（心理活動(dòng)）劃分性格：四種基本性格 案例分析：不同性格的員工對(duì)職業(yè)生涯的定位（理性與欲望的心理沖突） （3）常規(guī)色與非常.. | |
| 課程名稱：網(wǎng)格經(jīng)營團(tuán)隊(duì)賦能的教練技術(shù) | |
| 主講老師：梁宇亮 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：5G時(shí)化網(wǎng)格變革下的經(jīng)營策略 1、電信運(yùn)營商網(wǎng)格變革的前生今生 2、三大電信運(yùn)營商網(wǎng)格經(jīng)營的不同思路： 3、應(yīng)對(duì)5G時(shí)代網(wǎng)格競爭的策略 網(wǎng)格經(jīng)營模式選擇 屬地網(wǎng)格精細(xì)劃分 網(wǎng)格.. | |
| 課程名稱：TWI一線主管督導(dǎo)能力訓(xùn)練 | |
| 主講老師：王哲光 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、揭開TWI的面紗 1、為什么要做TWI 1）培訓(xùn)造就卓越團(tuán)隊(duì) 2）從教育走向培訓(xùn) 3）TWI三大體系——JI、JM、JR 演練：思維轉(zhuǎn)換的力量——做做看 2、TWI教練角色.. | |
| 課程名稱：高潛人才管理策略與技巧 | |
| 主講老師：李玉萍 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 | |
| 課程簡介：第一講、用才是一種智慧 【案例導(dǎo)入】小米、FACEBOOK招聘策略 1.移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代，員工是企業(yè)的中心 【案例】谷歌的辦公大樓為何如此 2.高潛人才管理發(fā)生變化 管理者角色變化和價(jià)值輸出 【前沿】戴維尤里奇重.. | |
| 課程名稱：政企精英人員梯隊(duì)賦能培訓(xùn)方案 | |
| 主講老師：劉瑜娜 培訓(xùn)天數(shù)：3 天 | |
| 課程簡介：第一部分 黃埔軍校打造 1、老板思維鍛造 2、領(lǐng)導(dǎo)力五大構(gòu)成和十大幸福領(lǐng)導(dǎo)力 3、領(lǐng)導(dǎo)人的支點(diǎn) 4、領(lǐng)導(dǎo)人的情懷和高度 5、領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)團(tuán)隊(duì)的認(rèn)知和定向 案例：一個(gè)團(tuán)隊(duì)管理的故事引發(fā)的深度思考 對(duì)身邊故事的解讀，就是最佳的管理.. | |
| 課程名稱：心流與創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)賦能 | |
| 主講老師：徐紀(jì)罡 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 | |
| 課程簡介：講 節(jié) 內(nèi) 容 知識(shí)經(jīng)營的魅力 （1小時(shí)） 中美脫鉤的機(jī)遇與挑戰(zhàn) 伊隆馬斯克的創(chuàng)新故事 知識(shí)經(jīng)濟(jì)與知識(shí)經(jīng)營 創(chuàng)新的本質(zhì) 知識(shí)結(jié)合、無心插柳 全員參與、持續(xù)創(chuàng)新 心流與創(chuàng)新心理學(xué) （3小時(shí)） 人類的精神世界 人類精神的五層.. | |
| 課程名稱：企業(yè)信息化頂層& 流程再造設(shè)計(jì) | |
| 主講老師：施淵鐘 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、企業(yè)為什么要信息化、數(shù)字化？ 1.什么企業(yè)信息化？ 2.什么是企業(yè)數(shù)字化？ 3.什么是企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型？ 二、企業(yè)信息化頂層設(shè)計(jì)的七個(gè)維度 4.企業(yè)IT戰(zhàn)略 5.信息化企業(yè)架構(gòu) （EA） 6.IT組織與治理 7.IT項(xiàng).. | |
| 課程名稱：以終為始-目標(biāo)與計(jì)劃管理 | |
| 主講老師：董栗序 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第1單元 目標(biāo)設(shè)定與分解 導(dǎo)入：獵人和獵狗的故事 1.1什么是目標(biāo)？ 目標(biāo)的五個(gè)要素 卡片：有效的目標(biāo)VS無效的目標(biāo) SMART原則 三層級(jí)目標(biāo) 組織目標(biāo) 流程目標(biāo) 工作目標(biāo) 1.2目標(biāo)制定與分解 設(shè).. | |
| 課程名稱：企業(yè)運(yùn)營全周期中的財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)梳理與防范課程大綱 | |
| 主講老師：趙小紅 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、企業(yè)成立之初常見的財(cái)稅問題 1、10分鐘讀懂企業(yè)性質(zhì)，注冊分公司還是子公司？公司關(guān)系選擇有訣竅，三大原則告訴你 2、新成立的企業(yè)什么時(shí)候建賬？沒有及時(shí)建賬的風(fēng)險(xiǎn)？ 2、公司成立之初，沒有收入，還需要報(bào)稅嗎？ 3、股東在公司成.. | |
| 課程名稱：員工關(guān)系關(guān)系管理之 “90后員工激勵(lì)和留人管理” | |
| 主講老師：李文莉 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一篇：如何正確全面的理解企業(yè)員工激勵(lì)和留任管理？ 1、員工關(guān)系與員工關(guān)系管理 2、員工關(guān)系管理的目的和重要性 3、員工茁壯成長與經(jīng)營管理的現(xiàn)狀對(duì)比圖 第二篇：90后新新人類的新思維 1、彼得德魯克-管理學(xué)大師眼中的&ldqu.. | |
| 課程名稱：商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理課程大綱 | |
| 主講老師：胡樂群 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的基本理念 1.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理 2.商業(yè)銀行經(jīng)營管理合規(guī)的內(nèi)容與范圍 3.銀監(jiān)會(huì)《商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理指引》主要內(nèi)容和基本要求 4.商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的層次與邏輯 5.商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的組.. | |
| 課程名稱：情商加速器沙盤模擬 | |
| 主講老師：李猛 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、情商畫廊 1.EQ VS EI 2.情商加速器核心理念介紹 二、情緒雷達(dá) 1、感知自我情緒 2、感受他人情緒 三、情緒調(diào)頻 1、情緒共情 2、情緒調(diào)整 3、情緒調(diào)頻訓(xùn)練 四、情緒密碼 1、解讀情緒背后的需求 .. | |
| 課程名稱：MTP管理者的八項(xiàng)修煉 | |
| 主講老師：師全潤 培訓(xùn)天數(shù)：6 天 | |
| 課程簡介：第一講：管理者角色認(rèn)知和轉(zhuǎn)型 一、管理者角色轉(zhuǎn)換 1. 什么是管理者角色 2. 管理者角色轉(zhuǎn)換的關(guān)鍵 二、管理者轉(zhuǎn)型的常見陷阱 1. 固守擅長的事情 2. 試圖做得太多 3. 帶著“正確”的答案來 .. | |
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