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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課
| 采購課程系列04 采購談判策略與技巧 |
| 主講老師：董道軍 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 采購物流 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：理解采購談判一、采購談判必備的管理理念1. 供應(yīng)戰(zhàn)略的管理理念2. 四大品類的供應(yīng)戰(zhàn)略——讓供應(yīng)管理更簡單探討：如何進(jìn)行供應(yīng)商績效管理模型：采購組織與供應(yīng)商的關(guān)系模型3. 不同采購.. |
| 演講致勝—公眾演講與高效表達(dá) |
| 主講老師：占力沖 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：結(jié)構(gòu)設(shè)計—確保演講結(jié)構(gòu)流暢、娓娓道來一、精彩演講三要素——如何設(shè)計一場精彩的演講？1. 開場一鳴驚人：吸引聽眾，引發(fā)好奇2. 中間擲地有聲：理性說服、感性共鳴3. 結(jié)尾畫龍點睛.. |
| 互聯(lián)網(wǎng)+新生代員工管理與引導(dǎo) |
| 主講老師：郭齊蕊 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 數(shù)字化 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：前言：“新生代員工”駕到的四難現(xiàn)象1. 人難招：難招人招人難招個人太難2. 人難管：新生代員工說不得管不得3. 人難教：已教了很多次還是學(xué)不會4. 人難留：換一份工作比買菜還容易案例導(dǎo)入：.. |
| 國有企業(yè)集中采購與招標(biāo)規(guī)范案例解析 |
| 主講老師：閣策 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：引言：廢除最低價中標(biāo)，你怎么看？一、招投標(biāo)概述1．招投標(biāo)制度的經(jīng)濟實質(zhì)是什么2．招標(biāo)采購與非招標(biāo)采購1）公開招標(biāo)與邀請招標(biāo)2）競爭性談判與競爭性磋商3）競價采購與詢比采購4）單源采購和多源采購3．依法必須.. |
| 情緒管理與職場解壓 |
| 主講老師：劉上 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：模塊一、新冠疫情的擔(dān)憂和焦慮一、通過表象，發(fā)現(xiàn)本質(zhì)二、疫情的影響三、疫情后的中國模塊二、幸?；橐龅拿艽a鑰匙一、幸?；橐龅年P(guān)鍵性格？財富二、離婚率高的原因所在生活瑣事？兩地分居？三、目標(biāo)導(dǎo)向（老公出軌怎.. |
| 高效制作完美PPT |
| 主講老師：許江林 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：【課程介紹】PPT商務(wù)應(yīng)用實戰(zhàn)專家、PPT高級講師許江林，結(jié)合多年來為各大型企業(yè)制作PPT、培訓(xùn)辦公人員、營銷宣傳人員、中層管理人員的豐富制作、培訓(xùn)經(jīng)驗，按企業(yè)實際需求設(shè)計。PPT是企業(yè)中辦公人員、營銷宣傳人員、中層管理人員.. |
| 基于IPD的研發(fā)體系變革項目實操六步法 |
| 主講老師：樊輝 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 項目管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：課程背景為什么咨詢公司或咨詢顧問都號稱自己是在授人以漁，而非授人以魚，可是等他們撤退之后，企業(yè)的管理模式卻又回到了老路上？另有一些企業(yè)因無法支付昂貴的咨詢費，通過一兩堂IPD常識課的培訓(xùn)或幾本書的學(xué)習(xí)，就倉促開始了“.. |
| 卓越組織執(zhí)行力系統(tǒng)建設(shè) |
| 主講老師：吳國華 培訓(xùn)天數(shù)：4 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一單元 為什么組織常常會表現(xiàn)執(zhí)行乏力？1、企業(yè)執(zhí)行力表現(xiàn)與根源討論：執(zhí)行力陷入“怪圈”的原因有哪些?執(zhí)行力的遞減效應(yīng)執(zhí)行力問題的宏觀原因案例：印第安人捕獵 .. |
| 員工管理：如何帶隊伍 |
| 主講老師：蔣小華 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：²課程說明：帶人就是帶心，管理好員工的內(nèi)心世界，才能管理好基層工作。本課程主要針對不同場景的員工如何管理，通過問題討論與互動方式，引導(dǎo)大家共同思考，并給予實操方法和工具，幫助管理者有效管理員工，從而提高團隊的效能和效率.. |
| 戰(zhàn)略落地 ——企業(yè)全面運營管理沙盤模擬 |
| 主講老師：陳松 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一單元：如果重來一次？各公司經(jīng)營業(yè)績評比成功或失敗的原因是什么？重來一次會做哪些改善？各公司研討：從市場情況的角度看運營各公司研討：從.. |
| 360°服務(wù)體系搭建 |
| 主講老師：王念山 培訓(xùn)天數(shù)：5 天 專業(yè)類別： 客戶服務(wù) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課程主題 《360°服務(wù)體系搭建》 培訓(xùn)目標(biāo)及收益 了解優(yōu)質(zhì)服務(wù)類型企業(yè)的服務(wù)體系核心學(xué)會分析自己企業(yè)的服務(wù)短板的7種工具掌握服務(wù)體系的4種結(jié)構(gòu)類型搭建方法與工具 .. |
| 贏在中層——溝通力培訓(xùn) |
| 主講老師：李光偉 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 中層管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：中層干部上接單位領(lǐng)導(dǎo)，下接職工群眾，是承上啟下的中堅力量，是領(lǐng)導(dǎo)班子的決策得以推進(jìn)和落實的重要環(huán)節(jié)和有力保證，是干事創(chuàng)業(yè)的主力軍，是事業(yè)成敗的關(guān)鍵。因此提高中層干部的溝通協(xié)調(diào)能力，是做好工作、促進(jìn)發(fā)展的重要一環(huán)。1、溝通的基本認(rèn)知；.. |
| 工業(yè)品營銷人才壓模 |
| 主講老師：丁興良 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：【業(yè)務(wù)流程管控-天龍八部】第一步：信息收集電話邀約-目的電話邀約-原則電話邀約-方法電話邀約-標(biāo)準(zhǔn)電話邀約-注意事項第二部：深度接觸深度接觸--目的深度接觸--原則深度接觸--方法深度接觸--.. |
| 家宅風(fēng)水旺運 |
| 主講老師：吳相陽 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 健康養(yǎng)生 行業(yè)類別：建筑建材 |
| 課程簡介：課程對象房地產(chǎn)公司總裁、老板、業(yè)主顧客，易學(xué)愛好者。課程目的激活業(yè)主購買欲望、通過互動環(huán)節(jié)消除業(yè)主對本案風(fēng)水異議與誤區(qū)課程內(nèi)容課程概念：打造風(fēng)水家裝——丁財兩旺家宅課程目的：1、運.. |
| “六個理念”對企業(yè)和諧穩(wěn)定員工關(guān)系的影響 |
| 主講老師：李丹 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 企業(yè)管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、“依法治企”管理中的“法理情”和“情理法” （一）企業(yè)面臨的勞動環(huán)境讓企業(yè)管理難度增大（二）共享經(jīng)濟時代，勞動者期望的提高讓企業(yè)承擔(dān)更大的成本（三）.. |
| 結(jié)果落地——問題分析解決與高效決策 |
| 主講老師：張雷 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：中高基層管理人員，技術(shù)骨干、儲備干部等導(dǎo)入：管理者的責(zé)任和角色1. 管理是發(fā)現(xiàn)問題者2. 傳統(tǒng)解決問題的思維誤區(qū)1）線性思維2）水平思維3. 學(xué)做問題的終結(jié)者第一講：問題分析與解決——問題.. |
| 拿業(yè)績說話——頂尖銷售高手技能提升 |
| 主講老師：楊三石 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 績效管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：入門篇：基礎(chǔ)掌握第一講：銷售的自我認(rèn)知導(dǎo)入：知人者智，自知者明。勝人者有力，自勝者強。——老子互動游戲：尋找你的客戶一、銷售的六個角色定位1. 形象大使2. 情報員3. 行業(yè)專家4.. |
| 四元八步課程設(shè)計與開發(fā) |
| 主講老師：張毅 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：基礎(chǔ)知識導(dǎo)入1．成人學(xué)習(xí)理論和流派2．課程開發(fā)的基本原則和思想3．工作坊的教學(xué)流程4．課程開發(fā)的原型圖解析模塊一、分析學(xué)習(xí)需求1．業(yè)務(wù)需求分析2．績效需求分析3．能力需求分析4．動機需求分析模塊二.. |
| 商業(yè)銀行公司大客戶和機構(gòu)客戶營銷 |
| 主講老師：金有實 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：銀行公司客戶營銷概述1. 客戶是財富2. 產(chǎn)品是武器3. 關(guān)系很重要4. 本質(zhì)是交換5. 營銷要分類6. 風(fēng)控是保障第二講：公司類授信大客戶營銷一、搜集信息確定目標(biāo)1. 廣泛搜集信息2. .. |
| 建筑施工企業(yè)團隊建設(shè)與績效管理 |
| 主講老師：姚光林 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 績效管理 行業(yè)類別：建筑建材 |
| 課程簡介：模塊一 團隊建設(shè)一、團隊的概念及基本特征二、高績效團隊的六大特點三、如何建立項目部內(nèi)部虛擬客戶關(guān)系，加強團隊協(xié)作，實現(xiàn)目標(biāo)四、團隊發(fā)展的五個階段的行為特征及管理者應(yīng)采取的對策成立期 、動蕩期、穩(wěn)定期、高產(chǎn)期、哀痛期.. |
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