內訓課內訓課
| DOE田口式品質工程 |
| 主講老師：王軍科 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 采購物流 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、實驗設計簡介 1、實驗設計的定義 2、實驗設計的歷史與發(fā)展 3、實驗設計的用途 4、實驗設計的成功運用案例 二、實驗設計類型 1、全因子實驗設計 2、分部實驗設計3、篩選實驗設計 4、中心復合實驗.. |
| 商業(yè)地產全面招商與運營管理實戰(zhàn)工作坊 |
| 主講老師：李豪 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 運營管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1 商業(yè)地產全面開發(fā)與運營關鍵節(jié)點1.1 商業(yè)地產開發(fā)與運營全流程八個關鍵點節(jié)1.2 商業(yè)地產定位1.2.1 商業(yè)主題定位1.2.2 商業(yè)客群定位1.2.3 檔次定位1.2.4 品牌與商家定位1.3 運營模式.. |
| 企業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃 |
| 主講老師：魏巍 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第 一 天：探索自己的職業(yè)價值觀，建立合理的職業(yè)信念模塊一：認識生涯規(guī)劃，理解我們在不同的人生階段有不同的人生策略，幸福的方式也不止一種。 破冰游戲 – Bingo 什么是生涯規(guī)劃.. |
| 別墅排屋置業(yè)顧問銷售技能提升 |
| 主講老師：李豪 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1 別墅排屋項目的特點1.1 正確認識別墅項目1.2 別墅項目的5S1.3 別墅的4大精神特征1.4 洋房產品客戶的特點案例：萬科西山華府、綠城玫瑰園2 豪宅客戶接待技能2.1.1 客戶接待流程2.1.1.. |
| 構建雙贏式的采購談判戰(zhàn)略和戰(zhàn)術 |
| 主講老師：南斌 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 采購物流 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：模塊一： 采購談判具有的基本工具和能力情景案例1：優(yōu)秀談判高手的具備的九大條件--九陽神功1.采購談判基本原則2.采購談判三大心理模式3.疫情后強勢采購商務談判五大技巧4.談判基本階段5.采購談判基本八大利器.. |
| 卓越理財經理高效工作法（理財經理的一天） |
| 主講老師：孫素丹 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：財富管理行業(yè)發(fā)展特點與趨勢一、【財富破局】由“大零售”到“大財富管理”1. 財富管理業(yè)務發(fā)展帶動非利息收入提升，私行財富客群經營成效顯著2. 做好財富管理業(yè)務的分層、分.. |
| 數字化時代品牌營銷與如何玩轉新媒體推廣 |
| 主講老師：任朝彥 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一單元：數字化營銷的認知與營銷變革1.數字化營銷時代的到來2.數字化營銷的特點3.關于數字化營銷:什么是數字化營銷4.平臺特點及表現形式5.數字化營銷的核心6.數字化營銷的發(fā)展趨勢7.數字化營銷的構成圖.. |
| 服務創(chuàng)造價值——服務管理和服務營銷提升培訓 |
| 主講老師：黎冰 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 客戶服務 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：場景導入：通過創(chuàng)造優(yōu)秀的客戶體驗的公司（美的、海爾、迪士尼、海底撈等）都取得了巨大的商業(yè)成功，他們究竟做對了哪些？我們又該如何結合我們的實際情況去提升客戶體驗，創(chuàng)造我們自己企業(yè)的服務差異化競爭優(yōu)勢？第一講：關于服務我們應該掌握的.. |
| 從容處理應對沖突，提升幸福體驗 基于心智優(yōu)化的沖突管理 |
| 主講老師：周禮 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課程導入：1.個人的素能進化模型——技術能力、人際能力、概念能力2.人生沖突剪影——沖突是常態(tài)出現的模塊一、心智探索——客觀的看待沖突這件事1.沖突.. |
| 大客戶開發(fā)與管理 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、大客戶營銷的三把金鑰匙前言：大客戶營銷的五個誤區(qū)大、小客戶之間的差異從7個維度對大客戶分類管控大客戶對銷售顧問的要求key1大客戶銷售的四大步驟.. |
| 銷售精英的人脈經營與情商修煉 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一單元 初識人脈與圈子1、人脈的定義2、人脈的四個特性3、特征一：情感圈層特性4、特征二：共同標簽特性5、特征三：網絡聯絡特性6、特征四：動態(tài)變化特性7、人脈經營的核心-升級人際圈第二單元 建立人脈發(fā)展.. |
| TTT中階:課堂呈現 |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：導入: （視頻）一、企業(yè)培訓講師的分類（一）情緒激烈型表現風格（二）輕松幽默型表現風格（三）思路啟發(fā)型表現風格（四）講臺表演型表現風格 （五）邏輯推理型表現風格（六）儒雅文靜型表現風格（七）綜合實力型表現.. |
| TTT初階:講義制作PPT |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：導入: （視頻）一、成人學習理論（一）幫助成人學習的因素（二）常見的七種學習障礙（三）克服障礙的七個方法 （四）成人學習的六大特性（五）成人學習的七項原則二、內訓師素質模型（一）企業(yè)培訓師的使命與能力要求.. |
| 勞動關系、崗位管理與薪酬績效管理 |
| 主講老師：侯春梅 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 績效管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：勞動關系管理 導入：什么是勞動關系管理一、勞動者派遣管理1、勞動者派遣的定義2、勞動者派遣的性質（.. |
| 銷售人員實戰(zhàn)銷售技巧提升 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課程單元與要點與目標 訓練目標 教學法運用第一單元銷售的基礎建設1、銷售人員基本知識與素養(yǎng)★重視銷售基礎：企業(yè)、產品、態(tài)度、知識、禮儀、技能---建立他信力★從4P到4C的啟示★銷售人員必備素質：成就導向、適應能.. |
| 從“菜鳥”到“經理”新晉經理塑造訓練營 |
| 主講老師：王竟東 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分 管理思維轉變 一、從業(yè)務到管理的障礙認識1) 公司為什么需要管理者2) 管理者的存在價值3) 從業(yè)務到管理的三大障礙 用管物料的思維管人——忽視人性的變化性.. |
| 知人善任—非人力資源經理的人力資源管理 |
| 主講老師：馬超 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：導入：管理者的角色案例分享：華為管理者的必修課一、管理者的五項責任1. “穩(wěn)”—對企業(yè)經營負責2. “準”—對人事匹配負責3. “狠.. |
| 人職共贏——職業(yè)生涯規(guī)劃 |
| 主講老師：劉茗燁 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：認清職場本質游戲互動：生涯夢想圖一、模型導入1. 人職匹配模型2. 人職匹配模型失衡的四種情況1）閑/混2）忙/累3）抱怨4）混亂3. 人職匹配模型應用1）自我狀態(tài)診斷，明確調試方向2.. |
| 目標與決策管理—吉塔行星 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、吉塔行星沙盤模擬演練1、角色職責規(guī)則講解2、情景模擬3、小組復盤及分享二、建立以終為始的目標管理體系1、終極目標與優(yōu)先目標2、目標以終為始3、好目標的三個特征4、制定目標的七個步驟三、科學合理的利.. |
| 互聯網思維課程大綱 |
| 主講老師：吳寶峰 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 戰(zhàn)略管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：互聯網大勢，傳統企業(yè)何去何從？ 模塊一：顛覆，無處不在（為什么轉型） 1、看得見的顛覆：巨頭倒下，身體還是溫的 2、看不見的顛覆：那些悄然消失的傳統企業(yè) 3、顛覆者往往來自突然闖入的野蠻人 4、傳統商業(yè)4大.. |
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