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管理技能培訓(xùn)專欄

管理技能培訓(xùn)哪個(gè)好?首選行課網(wǎng)。管理技能培訓(xùn)指管理者的角色定位培訓(xùn)、管理溝通培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)激..

課程名稱:PPT設(shè)計(jì)與技能提升
主講老師:王續(xù) 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:一、定模版、選風(fēng)格、調(diào)字體 1.1.根據(jù)顏色確定PPT設(shè)計(jì)模版:工作匯報(bào)類(lèi)PPT主題色的選用 1.2版式、母版、占位符的使用 演練:設(shè)計(jì)全圖文PPT封面 演練:設(shè)計(jì)目錄頁(yè) 演練:..
課程名稱:商務(wù)PPT設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)
主講老師:劉道軍 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:1、首頁(yè)P(yáng)PT設(shè)計(jì) 1)大圖型頁(yè)面制作(涉及功能: 插入文字、圖形、圖片;插入矩形和圓形、設(shè)置半透明色 設(shè)置字體變形效果;圖片增強(qiáng)工具;利用過(guò)渡色虛化圖片邊緣;利用1:0.6的黃金分割比例,制作大型PPT封面) 2)多圖型封面制作(..
課程名稱:IE技能提升與一線班組管理能力提升
主講老師:李開(kāi)東 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:第一天班組管理提升 第一講:班組管理者角色與心態(tài)修煉 1、班組長(zhǎng)角色強(qiáng)化 1)班組長(zhǎng)是核心人才 2)班組長(zhǎng)畫(huà)像 2、班組長(zhǎng)角色要求 1)認(rèn)清自己,扮好角色 2)問(wèn)題解決能力 3、班組長(zhǎng)崗位職責(zé)強(qiáng)化 1)班組三大職責(zé) ..
課程名稱:領(lǐng)悟工坊項(xiàng)目管理沙盤(pán)模擬課程時(shí)間安排
主講老師:李猛 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:課程內(nèi)容 開(kāi)始時(shí)間 結(jié)束時(shí)間 學(xué)習(xí)要點(diǎn) 開(kāi)篇 課程導(dǎo)入 9:00 10:30 1.項(xiàng)目管理的定義和特點(diǎn) 2.項(xiàng)目管理與傳統(tǒng)管理的區(qū)別 3.企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目執(zhí)行的思考(小組研討) 運(yùn)行沙盤(pán)第一階段 10:00 11:00 1.沙盤(pán)模..
課程名稱:“5G無(wú)線網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃”培訓(xùn)大綱
主講老師:胡國(guó)慶 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:第一章:5G系統(tǒng)概述(0.5小時(shí)) 1、 5G概述 2、 移動(dòng)通信技術(shù)演進(jìn)規(guī)律 3、 4G/4.5G/5G標(biāo)準(zhǔn)主要技術(shù)特征 4、 移動(dòng)通信技術(shù)愿景和路標(biāo) 5、 小結(jié) 第二章:5G無(wú)線網(wǎng)絡(luò)原理(1小時(shí)) 1、 5G總體介..
課程名稱:精準(zhǔn)目標(biāo)與計(jì)劃管理
主講老師:王偉 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:引言:目標(biāo)與計(jì)劃管理導(dǎo)航 情景演練:用思維導(dǎo)圖給自己制定一份健康計(jì)劃 先有目標(biāo),再有工作 一切與目標(biāo)無(wú)關(guān)的活動(dòng)都是浪費(fèi)資源 先要統(tǒng)一目標(biāo),才會(huì)良好協(xié)作 目標(biāo)計(jì)劃的..
課程名稱:360°授課技巧TM
主講老師:鄧世超 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:一、課前準(zhǔn)備 1.視頻:張杰的演講 2.上臺(tái)緊張的表現(xiàn) 3.引起緊張的原因 4.克服緊張的7鐘方法 5.演練:1min壓力緊張訓(xùn)練 二、上臺(tái)技巧 1.標(biāo)準(zhǔn)的站姿 ① 男士和女士站姿要求 ② 站姿3大禁忌 ③ 站姿4種..
課程名稱:房地產(chǎn)項(xiàng)目總卓越管理者人才管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)五項(xiàng)技能
主講老師:王少鵬 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:第一部分:在變化中找到不變—行業(yè)變遷與人才與團(tuán)隊(duì)建設(shè)錨點(diǎn)的變遷 1.行業(yè)之變的對(duì)人才與團(tuán)隊(duì)管理的影響? 1.1學(xué)好本課的基礎(chǔ):懸掛思維假定 1.2案例與互動(dòng):通過(guò)數(shù)據(jù)看地產(chǎn) 1.3互動(dòng)與反思:黑鐵時(shí)代房地產(chǎn)項(xiàng)目成功的..
課程名稱:發(fā)揚(yáng)五四精神 做新時(shí)代的建設(shè)者
主講老師:劉衛(wèi)兵 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:一、南陳北李遙相呼應(yīng) 五四精神喚醒青年 1.五四精神的劃時(shí)代價(jià)值 2.陳獨(dú)秀與新文化運(yùn)動(dòng) 3.李大釗與共產(chǎn)主義思想的傳播 4.青年毛澤東的成長(zhǎng) ..
課程名稱:如何向經(jīng)營(yíng)管理要績(jī)效—系統(tǒng)思維、掌握工具
主講老師:王少鵬 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:cv第一部分:行業(yè)之變到BP視角之變 1.行業(yè)之變與優(yōu)秀項(xiàng)目總經(jīng)理的素質(zhì)能力之變 1.1“三條紅線”下的房地產(chǎn)“經(jīng)營(yíng)邏輯”之變 1.2“行業(yè)之變對(duì)應(yīng)的BP素質(zhì)能力之變&r..
課程名稱:主管、經(jīng)理全面管理技能提升
主講老師:鄭奕 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:一、主管、經(jīng)理的角色認(rèn)知與職業(yè)化塑造 主管、經(jīng)理的角色認(rèn)知與職責(zé) 主管、經(jīng)理的責(zé)任與正向思考的態(tài)度 主管、經(jīng)理的能力要求和素質(zhì)模型 彼得效應(yīng):從技術(shù)走向管理的管理者常犯的錯(cuò)誤 職業(yè)化的內(nèi)涵 職業(yè)技能 職業(yè)形象 職業(yè)意識(shí) ..
課程名稱:培訓(xùn)師之授課技巧
主講老師:熠煊 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:前言:道——企業(yè)培訓(xùn)的認(rèn)知 一、認(rèn)知“培訓(xùn)課” 1. 學(xué)習(xí)模型——70/20/10理論 2. 課程的五級(jí)評(píng)估模型 互動(dòng):辨別知識(shí)與技能,識(shí)別課程級(jí)別 3...
課程名稱:APEX 影響力(非職權(quán))
主講老師:凌敬忠 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:模塊 學(xué)習(xí)活動(dòng)介紹 時(shí)間分 教學(xué)方法 課程導(dǎo)入 •開(kāi)場(chǎng)(對(duì)方方) •破冰活動(dòng) •研討公約 •課程介紹 •討論:學(xué)員面臨的挑戰(zhàn)是什么? 30分 •內(nèi)容講解 &bull..
課程名稱:管理人員角色認(rèn)知
主講老師:凌敬忠 培訓(xùn)天數(shù):2 天
課程簡(jiǎn)介:模塊 學(xué)習(xí)活動(dòng)介紹 時(shí)間分 教學(xué)方法 課程導(dǎo)入 •開(kāi)場(chǎng)(客戶方) •破冰活動(dòng) •研討公約 •課程介紹 •討論:學(xué)員面臨的挑戰(zhàn)是什么? 30分 •內(nèi)容講解 &bull..
課程名稱:卓越管理者深度修煉
主講老師:王靜 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:第一單元:卓越管理者深度修煉:從思維到行為的轉(zhuǎn)變 1.什么是管理?管理的本質(zhì)要解決那些問(wèn)題? 2.管理的三次升級(jí)指的是什么?(引發(fā)思考:從專業(yè)到管理所處的位置) 1)科學(xué)管理—理事 2)關(guān)注于人—管人 ..
課程名稱:制造型企業(yè)如何控制與削減成本
主講老師:黃杰 培訓(xùn)天數(shù):3 天
課程簡(jiǎn)介:第一部分、財(cái)務(wù)報(bào)表與運(yùn)營(yíng)管理及成本: ◆ 資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和現(xiàn)金流預(yù)測(cè)表的基本特點(diǎn); ◆ 企業(yè)的資金從何而來(lái)?流向何處? ◆ 什么是流動(dòng)資本? ◆ 企業(yè)可以采取哪些措施來(lái)提高流動(dòng)資本流轉(zhuǎn)率? ◆ 利潤(rùn)到底是什么? ◆ 企業(yè)..
課程名稱:供電服務(wù)品質(zhì)提升課程大綱
主講老師:嚴(yán)峻 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:第一部分:電力營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)、服務(wù)品質(zhì)提升 一、培訓(xùn)目標(biāo): 電力營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)是提升營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提,通過(guò)對(duì)傳統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)掌握,實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。 二、培訓(xùn)要求:通過(guò)掌握客戶要什么。針對(duì)性的電力營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)開(kāi)展基于“互聯(lián)網(wǎng)+電力&r..
課程名稱:MTP企業(yè)中高層管理技能訓(xùn)練(4天版)
主講老師:蔡錦 培訓(xùn)天數(shù):4 天
課程簡(jiǎn)介:第一部管理的基礎(chǔ)和流程 第一單元 管理的基本概念 1、何謂管理 課堂討論:管理者每天都在管理什么?管理的目的是什么?作為管理者應(yīng)該做些什么? 2、管理者的立場(chǎng)與職責(zé)(管理者的角色認(rèn)知) 立場(chǎng)(角色)1:上司的部..
課程名稱:人才管理藝術(shù)與策略
主講老師:李玉萍 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:第一講、用才是一種智慧 【案例導(dǎo)入】小米、FACEBOOK的招聘策略說(shuō)明什么 1.移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代,員工是企業(yè)的中心 【案例】谷歌的辦公大樓為何如此 2.領(lǐng)導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)換 【案例】海爾的組織與文化顛覆 3.用才者修煉 【經(jīng)典】..
課程名稱:危機(jī)管理與應(yīng)對(duì)之道課程大綱
主講老師:張國(guó)祥 培訓(xùn)天數(shù):1 天
課程簡(jiǎn)介:一、認(rèn)識(shí)危機(jī) 1、測(cè)測(cè)你的危機(jī)意識(shí) 2、豐田章男的眼淚 3、好事不出門(mén)、壞事傳千里 4、著名企業(yè)家談危機(jī) 5、企業(yè)危機(jī)的時(shí)代特征 6、企業(yè)常見(jiàn)危機(jī)舉例 7、給企業(yè)危機(jī)下定義 8、危機(jī)管理的本質(zhì)就是預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)、控制風(fēng)險(xiǎn) ..
 
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