當(dāng)前位置: 首頁 > 內(nèi)訓(xùn)課 > 內(nèi)訓(xùn)課
內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課

| 危險廢棄物及危險化學(xué)品安全管理 |
| 主講老師:李廣安   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:石油化工 |
| 課程簡介:視頻分享:江蘇鹽城響水縣生態(tài)化工園區(qū)的天嘉宜化工有限公司發(fā)生爆炸第一講:危險廢物管理一、危險廢物的定義1. 定義及其特性2. 常見的危險廢物及污染途徑視頻:正壓式空氣呼吸器的使用及檢查二、危險廢物規(guī)范化管理1.. |
| 上海通用汽車有限公司參觀考察學(xué)習(xí)培訓(xùn) |
| 主講老師:專家團(tuán)   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 商務(wù)考察 行業(yè)類別:汽車汽配 |
| 課程簡介:上汽通用汽車有限公司,成立于1997年6月12日,由上海汽車集團(tuán)股份有限公司、通用汽車公司共同出資組建而成。擁有浦東金橋、煙臺東岳、沈陽北盛和武漢分公司四大生產(chǎn)基地,共4個整車生產(chǎn)廠、2個動力總成廠,是中國汽車工業(yè)的重要企業(yè)之一。堅持&.. |
| 管理者的三種角色認(rèn)知 |
| 主講老師:劉雪峰   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、管理者的三種角色1.思考:管理者的三大角色2.管理者的四大職責(zé)要求3.案例分析—我是新任管理者!4.管理者的管理對象與員工有什么不同5.優(yōu)秀管理者與問題管理者的區(qū)別二、領(lǐng)導(dǎo)者:管理的三個層面與五項.. |
| 正視自己,做好管理 新晉管理者的能力鍛煉+問題解決工作坊 |
| 主講老師:高虎   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:破冰:1、創(chuàng)建學(xué)習(xí)小組2、本組織中典型團(tuán)隊管理與領(lǐng)導(dǎo)問題現(xiàn)場調(diào)研一、從被管理到管理——新角色的認(rèn)知與定位1、管理的常識□ 何為管理者□ 管理的五大職能□ 管理者必須對團(tuán)隊的工作結(jié)果負(fù)責(zé).. |
| 新領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊建設(shè)效率管理 |
| 主講老師:左鳳山   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:本課內(nèi)容以由溝通控制出發(fā)探討基層人員在提升績效目的下領(lǐng)導(dǎo)力 執(zhí)行力 團(tuán)隊協(xié)作建設(shè)等問題北大民營經(jīng)濟(jì)研究院高級工商管理emba課程講授部分簡化修正廈大管理學(xué)院EDP中心主管在職進(jìn)修高級班課程部分修正清華大學(xué)繼教院e.. |
| 商務(wù)談判實戰(zhàn)兵法 |
| 主講老師:李成林   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:課程解決問題: 無論是公司與公司之間的談判,還是個人與個人之間的談判,經(jīng)常會出這些情形: 1 報價過低,讓對對方鉆了空子; 2 沒守住最后防線,讓對方突破了你的陣地; 3 談判雖然達(dá)成了一致的協(xié)議,而自己總感覺沒有達(dá)成預(yù).. |
| 新零售微信公眾號運營實戰(zhàn) |
| 主講老師:周一帆   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運營管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:微信公眾號運營實戰(zhàn)第一單元 企業(yè)營銷策劃1.借勢營銷u企業(yè)營銷策劃制作u借勢營銷案例2.如何制作一個成功的新媒體策劃案u常規(guī)營銷熱點有哪些u如何制作企業(yè)營銷策劃案u案例練習(xí):抒寫某超市的營銷策劃案.. |
| 《金融行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型》 |
| 主講老師:王鐵牛   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:一、什么是金融科技?1、什么是金融科技2、金融科技發(fā)展趨勢從互聯(lián)網(wǎng)金融到金融科技政策監(jiān)管:頂層設(shè)計與監(jiān)管沙盒需求增加:從金融需求就金融科技發(fā)展美國頂.. |
| 重視中國特色的人權(quán)發(fā)展在和諧勞動關(guān)系中的體現(xiàn) —對“三期”女職工、醫(yī)療期、神經(jīng)類疾病等特殊人 |
| 主講老師:李丹   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 紅色教育 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、中國特色和諧勞動關(guān)系的構(gòu)建(一)充分認(rèn)知構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的重大意義(二)分析新發(fā)展理念下我國勞動關(guān)系面臨的形勢(三)準(zhǔn)確把握構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的基本要求(四)2020年和諧用工管理法律風(fēng)險防范的核心(五)2020年.. |
| 診斷級經(jīng)營加速領(lǐng)導(dǎo)力? |
| 主講老師:楊天河   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:診斷級經(jīng)營加速領(lǐng)導(dǎo)力®——凝心聚力,高效協(xié)同,提質(zhì)增效“一企一業(yè),一業(yè)一企”,圍繞“科技、效率、人才、品牌”打造核心競爭力,強(qiáng)化企業(yè)家隊伍建設(shè)與.. |
| 抖音引流漲粉運營技巧 |
| 主講老師:周思慧   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運營管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:抖音短視頻引流漲粉運營技巧一、抖音基本概況1、我們要做抖音的意義2、抖音的基礎(chǔ)知識3、抖音的推薦機(jī)制4、平臺規(guī)則和需要規(guī)避的坑5、抖音短視頻的設(shè)備講解6、基礎(chǔ)剪輯講解一、抖音基本運營四步法1、制定.. |
| 插花藝術(shù) |
| 主講老師:路曈   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 國學(xué)文化 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:第一部分:插花藝術(shù)簡介1.中國插花藝術(shù)歷史及現(xiàn)狀;2.日本插花藝術(shù)歷史及現(xiàn)狀;3.西方插花藝術(shù)歷史及現(xiàn)狀。第二部分:插花藝術(shù)基本知識1.插花工具;2.花材基本知識及花語;3.贈送鮮花的基本禮儀。第三部分:.. |
| 臺灣劉成熙老師-互聯(lián)網(wǎng)時代的企業(yè)創(chuàng)新與創(chuàng)新管理之道 |
| 主講老師:臺灣劉成熙老師   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:臺灣劉成熙老師-互聯(lián)網(wǎng)時代的企業(yè)創(chuàng)新與創(chuàng)新管理之道主講:臺灣劉成熙老師前 言:經(jīng)濟(jì)學(xué)家約瑟夫·熊彼特于1912年首次提出了“創(chuàng)新”的概念。通常而言,創(chuàng)造是指以獨特的方式綜合各種思.. |
| 生產(chǎn)計劃與物料控制(2天) |
| 主講老師:柳榮   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:第一講、現(xiàn)代商業(yè)生態(tài)環(huán)境變遷與企業(yè)對策環(huán)境的內(nèi)部和外部變化現(xiàn)代生產(chǎn)方式與應(yīng)對措施—多品種、少批量市場狀況—市場、PMC、采購、倉儲管理的協(xié)調(diào)計劃適應(yīng)是企業(yè)目前唯一的出路敏捷化生產(chǎn)計劃第.. |
| OJT管理者高效輔導(dǎo)培養(yǎng)下屬的策略 |
| 主講老師:萬占懷   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:一、 深度透視:人才輔導(dǎo)培養(yǎng)價值解析1、 人才輔導(dǎo)培養(yǎng)工作的戰(zhàn)略意義2、 人才輔導(dǎo)培養(yǎng)工作的共贏能量3、 人才輔導(dǎo)培養(yǎng)工作的現(xiàn)狀分析4、 改變是與時俱進(jìn)的最佳策略5、 OJT輔導(dǎo)培養(yǎng)策略理念原理6、 思考:如.. |
| 心存美好,超出期待 |
| 主講老師:孫倩   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、什么是超出期待的服務(wù)?1.水到渠成的銷售2.更加美好的生活二、超出期待的收獲有哪些?1.客戶的信賴2.客量的增加3.收的提高三、客戶服務(wù)中的二八定律是什么?1.老客是底薪,新客是提成2.80%的收.. |
| “六個理念”對企業(yè)和諧穩(wěn)定員工關(guān)系的影響 |
| 主講老師:李丹   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、“依法治企”管理中的“法理情”和“情理法” (一)企業(yè)面臨的勞動環(huán)境讓企業(yè)管理難度增大(二)共享經(jīng)濟(jì)時代,勞動者期望的提高讓企業(yè)承擔(dān)更大的成本(三).. |
| 新任二級分行長和中層領(lǐng)導(dǎo)力口訣 |
| 主講老師:穆曉軍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、領(lǐng)導(dǎo)力實踐的三要素1、指明目標(biāo)方向,提出階段重點2、動員上下左右,促進(jìn)利益交集3、保持合作心態(tài),周敏勤慎好學(xué)4、總經(jīng)理系統(tǒng)思考的全局觀和發(fā)展觀二、新任分行長開局:企業(yè)管理、始于盤點1、任職新機(jī)構(gòu),晉升或平調(diào)的.. |
| 系統(tǒng)思考——跳出癥狀看全局 |
| 主講老師:陳思杰   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 戰(zhàn)略管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:序章 破冰行動入場話題:你眼中的系統(tǒng)思考第一部分 以史為鑒,認(rèn)識系統(tǒng)思考巨型企業(yè)在高速發(fā)展壯大后快速倒下的真正原因是什么?——以真實企業(yè)案例開啟學(xué)員對系統(tǒng)思考重要性的認(rèn)知為什么所有問題相關(guān)的原.. |
| 阿里領(lǐng)導(dǎo)力法則 |
| 主講老師:陳衛(wèi)中   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、 阿里巴巴管理總綱-定義領(lǐng)導(dǎo)力模型1、 阿里管理哲學(xué)基本基調(diào)-東方智慧與西方管理。2、 阿里巴巴九陽真經(jīng)-眼光、胸懷、超越伯樂3、阿里領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)體系-三層三板斧。二、 阿里領(lǐng)導(dǎo)力五部曲1. 共啟愿景:案例: 淘寶.. |
|
|
相關(guān)熱門課程
- 服裝銷售技巧培訓(xùn)
- 團(tuán)隊執(zhí)行力
- 家居行業(yè)家具銷售技巧培訓(xùn)
- 家具銷售技巧和話術(shù)
- 汽車4S店銷售技巧培訓(xùn)
- 毛澤東紅色管理智慧-考察
- 打造團(tuán)隊凝聚力
- 如何成為一名專業(yè)的采購人
- 打造企業(yè)新中層
- 美容顧問銷售技巧
相關(guān)培訓(xùn)講師
相關(guān)講師博文





