內訓課內訓課
| 如何讓別人自愿跟隨你？ |
| 主講老師：邢濤 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：領導力技術一：什么是新領導力？1.領導力就是讓別人自愿跟隨你在能力2.領導力的最高境界不是職位，而是影響力3.一個領導對于這個團隊到底意味什么？4.為什么領導力可以學會？為什么領導力可以“復制&r.. |
| 六大模塊解析企業(yè)經營法律風險 |
| 主講老師：張春梅 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 財務管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、企業(yè)合同有哪些常見的法律風險及防控策略？1、合同簽訂中常見的“雷區(qū)”2、合同的履行與保全合同履行中的抗辯權合同保全中的代位權和債權人撤銷權3、合同的解除.. |
| 360度解密新零售——向小米+盒馬鮮生學習新零售 |
| 主講老師：劉新宇 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 運營管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一課： 新零售的本質1. 為什么會出現新零售 2. 什么是零售——零售的本質3. 什么是新零售——新零售的本質第二課： 新零售底層邏輯之數據賦能：線上、線下都不能代表.. |
| 年度人力資源盤點與規(guī)劃 |
| 主講老師：趙勝 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：人力資源盤點一、人力資源盤點的功能與目的二、人力資源管理的基本業(yè)務盤點1、基礎性業(yè)務2、事務性業(yè)務3、拓展性業(yè)務4、戰(zhàn)略性業(yè)務三、人力資源盤點的框架模型四、人力資源盤點的流程步驟五、人力資源.. |
| 倍增崗位績效的課程開發(fā)策略 |
| 主講老師：萬占懷 培訓天數：12 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、 聚焦探索：企業(yè)培訓開展理念與思路1、 企業(yè)培訓的目的與特色2、課程資料保障培訓開展3、優(yōu)秀培訓師的核心技能4、課程開發(fā)工作所存問題5、教育學習理論發(fā)展歷程6、成人學習的特點與規(guī)律7、學習方式與收獲效果.. |
| 2023年宏觀經濟分析與資產配置建議書制作 |
| 主講老師：黃德權 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 經濟形勢 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：課程導入：中國家庭資產配置常見問題第一講：2023宏觀經濟分析與大類資產配置策略一、宏觀經濟分析框架1. 宏觀經濟分析的意義2. 宏觀經濟指標分析及解讀3. 宏觀經濟政策4. 宏觀經濟周期5. 產業(yè)政策與行業(yè).. |
| 新時期運營主管管理能力提升 |
| 主講老師：杜晶晶 培訓天數：5 天 專業(yè)類別： 運營管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：市場發(fā)展與網點轉型趨勢案例分享：您覺得自己是弱勢群體嗎？1. 銀行業(yè)面臨的新常態(tài)2. 銀行網點深化轉型的四個趨勢3. 優(yōu)秀網點的五個標準4. 網點轉型的三個優(yōu)化思路5. 網點效能提升的三大要求6. 網.. |
| 企業(yè)新零售轉型策略與實戰(zhàn)路徑 |
| 主講老師：賀新杰 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別：通信郵政 |
| 課程簡介：課程背景：在5G、物聯網、大數據、云計算、人工智能的技術變革下，無人售貨、無人超市、智能零售、場景零售的新零售時代到來了！純貨架式的電商時代已經過去，單純的線下渠道店鋪更是離我們越來越遠。無處不在，無邊界的輕量級場景化零售時代已經到.. |
| 創(chuàng)業(yè)常犯的五大錯誤 |
| 主講老師：凌敬忠 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：模塊 課程大綱 時間分 教學方法課程導入 •開場（客戶方）•破冰活動•研討公約•課程介紹•討論：學員面臨的挑戰(zhàn)是什么？ 15分 •內容講解•猜.. |
| 結構性思維和工作匯報 ——邏輯更清晰 表達更有力 |
| 主講老師：羅銘 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一. 認識結構——明確概念打基礎1.讀懂我的思維——結構性思維表達的4個基本特點（1）要點先行（2）上下對應（3）分類清楚（4）邏輯排序2.辨別他人的結構&mdas.. |
| 汽車4S店銷售技巧提升 |
| 主講老師：楚易 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：破冰：1、新競爭時代的全面來臨2、行業(yè)競爭對4S店帶來的營銷挑戰(zhàn)模塊一、走向新一代4S店營銷精英1、新競爭時代的營銷機遇與挑戰(zhàn)2、客戶對汽車的需求趨勢3、4S店銷售哲學1）何為銷售2）影響客戶購買的核心因.. |
| 從戰(zhàn)場到職場—退役軍人轉型四步曲 |
| 主講老師：張峰 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：從戰(zhàn)場到職場的角色認知與心態(tài)轉變1.恭喜你-退役了---什么變了，什么沒變1）退役軍人走向社會的要應對的三大變化2）退役軍人步入職場要理解的三大期待3）退役軍人快速打開局面的三大能力2.理解你-好累哦---戰(zhàn).. |
| 房地產超級銷冠的99個細節(jié) （2021-2022最值得學習的房地產銷售課程） |
| 主講老師：李豪 培訓天數：3 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1形象篇1.1細節(jié)1：始終保持職業(yè)形象1.2細節(jié)2：微笑是讓客戶信任你1.3細節(jié)3：常用禮貌用語1.4細節(jié)4：干凈整潔1.5細節(jié)5：離遠不良習慣1.6細節(jié)6：守時、守約、守信2心理篇2.1細節(jié)7：我能，我.. |
| 量子通訊與量子計算前沿科技 |
| 主講老師：馬兆林 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 云計算 行業(yè)類別：IT網絡 |
| 課程簡介：一、量子力學1.量子力學的特性2.量子力學與經典力學根本區(qū)別3.“薛定諤貓”的顛覆思維二、量子信息科學與量子密碼1.自然界的要素與學科2.量子力學原理所保證安全性3.量子密碼術提供保密.. |
| 高績效團隊建設管理策略 |
| 主講老師：萬占懷 培訓天數：12 天 專業(yè)類別： 中層管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、 團隊核能：鑄就組織基業(yè)長青1、 高效團隊成就輝煌事業(yè)2、 精準分析定義何為團隊3、 高績效團隊必備的特質4、 失敗團隊的低效與混亂5、 如何打造高績效的團隊6、 分享品牌團隊優(yōu)秀品質二、 愿景目.. |
| 績效運行與反饋輔導技術 |
| 主講老師：楊志 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 績效管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：數字化時代管理挑戰(zhàn)一、權力的轉移1. 權力的轉移到權力的終結2. 信息的透明導致權力的分散3. 管理的基礎在于尊重而不再是懼怕二、個體的崛起1. 新生代的職業(yè)心態(tài)轉變2. 時代新環(huán)境下的管理要素的改變.. |
| 新零售互聯網的思維與運營課程提綱 |
| 主講老師：周一帆 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 運營管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一單元 初始互聯網運營1.案例：運營內功有啥用u小米的用戶運營u京東的數據運營u無印良品的流程運營u杜蕾斯的內容運營2.運營的目標是什么u效益最大u業(yè)務目標細分u不同產品的業(yè)務目標u如何達成.. |
| MBTI性格分析與領導力發(fā)展和團隊建設 |
| 主講老師：廖瑩 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 領導力 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：基于人性的領導者魅力一、管理者的挑戰(zhàn)1. 管理者的挑戰(zhàn)和管理的本質：管理人和事2. ME-WE-IT（我-我們-任務）關系模型1）ME：向內探多深，向外走多遠2）WE：用人所長，發(fā)揮團隊的優(yōu)勢3）IT：領.. |
| 保險營銷職涯規(guī)劃 |
| 主講老師：嚴雅麗 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：保險行業(yè) |
| 課程簡介：課程背景：保險做了很多年，還是沒辦法自信地跟親朋好友說：我是做保險的，買保險就找我！在公眾社交場合，被人問到做哪一行的？“羞澀”地回答：做金融的！內心總感覺醫(yī)生、律師、老師等更受人尊敬，而我們總是低人一等.. |
| 《馬克思主義及其特征》 |
| 主講老師：許清君 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 紅色教育 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課程大綱：第一講 關于馬克思主義一、什么是馬克思主義1.定義（1）關于全世界無產階級和全人類徹底解放的學說（2）在實踐中不斷地豐富、發(fā)展和完善的無產階級思想的科學體系2.組成部分（1）馬克思主義哲學，即辯證唯.. |
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