【培訓(xùn)對(duì)象】
企業(yè)全體員工

【培訓(xùn)收益】
1、課程通過一系列互動(dòng)、參與和心靈撞擊，讓新時(shí)代下的學(xué)員學(xué)會(huì)感恩、熱愛生活、尊重生命、升華心靈，從而進(jìn)行自我內(nèi)心的改革和成長，生發(fā)智慧，心靈的升華才是真正的改變！ 2、 培養(yǎng)學(xué)員正確的人生觀、價(jià)值觀和良好的思維模式，讓其科學(xué)的對(duì)待西方價(jià)值觀和東方價(jià)值觀的疊性沖擊，讓更多人找到內(nèi)心的平衡與和諧，做到“用心工作、快樂生活”！

第一章、 職業(yè)化塑造之激發(fā)員工自我工作熱情
一、平臺(tái)思維
1、企業(yè)只是職業(yè)平臺(tái)
2、在企業(yè)的平臺(tái)上成就我們自己的只有我們自己
3、在平臺(tái)之上我們是主角還是配角我們自己說了算
二、突破自我，改變心智模式增強(qiáng)自信心
1、突破原有的觀念，建立新的行為思想習(xí)慣
2、自信心是成功的基石
3、樹立終生學(xué)習(xí)的意識(shí)
4、自我激勵(lì)，形成良好的習(xí)慣
三、積極心態(tài)、陽光人生
1、什么是積極心態(tài)？－－－－積極心態(tài)的力量！
2、消極心態(tài)的形成及危害
3、積極心態(tài)給人帶來的益處
四、我在為誰而工作
1、你在為誰而工作？定位不同，工作心態(tài)就會(huì)相差甚遠(yuǎn)！
2、責(zé)任越大，成就越大！不好好工作，誰的損失最大？、
3、站在組織的角度想問題，你的成功隨即展開
5、放棄責(zé)任，就等于放棄成長！承擔(dān)責(zé)任是一個(gè)人成熟的標(biāo)志！
6、努力讓自己在團(tuán)隊(duì)中成為不輕易被人取代的人
四、堅(jiān)持付出，創(chuàng)造自我價(jià)值
1、職場成功的秘訣：熱愛工作堅(jiān)持到底 不找借口
2、盲目攀比：付出不同，怎能期待相同的回報(bào)？
3、工作就是你的銀行，投入越多，收獲越多！
4、獲得晉升和提高收入的秘訣---提供物超所值的服務(wù)！
5、尋找薪水以外的東西，你將會(huì)獲得更多！
五、解決現(xiàn)代員工五大行為模式
1、不愿意承擔(dān)責(zé)任：推卸責(zé)任、踢皮球
2、找理由、找借口：不會(huì)主動(dòng)想辦法解決問題
3、執(zhí)行不力：喜歡拖延，不安標(biāo)準(zhǔn)和要求做事、執(zhí)行不到位
4、消極負(fù)面：指責(zé)、抱怨、傳播負(fù)面思想、勾心斗角
5、沒有忠誠度：隨意跳巢、帶走公司商業(yè)機(jī)密、客戶資源
第二章、工作的原動(dòng)力，企業(yè)的歸屬感——打造一支感恩的職業(yè)化團(tuán)隊(duì)
一、凡事感恩，給自己打造一個(gè)人人都喜歡幫你的環(huán)境
1、為什么要感恩？－－“感恩”的力量
2、感恩就是感恩一切，凡事感恩
3、感恩的偉大秘密：感恩越多 得到越多
4、養(yǎng)成感恩的習(xí)慣：常懷感恩的心 多講感恩的話 多做感恩的
5、感恩也是我們工作的源動(dòng)力。
二、用感恩的心做人！
1、我們絕不可做忘恩的人
2、人人都要有一顆感恩的心
3、對(duì)自己得到的要心懷感激
4、給別人留路就是給自己留路
三、感恩無處不在！
1、感謝羞辱
2、感他人之恩，責(zé)門身之過
3、施恩，要給別人留面子
4、駐足片刻，請(qǐng)幫助不幸的人
5、恩惠沒有大小的區(qū)別
6、活著，是一種應(yīng)該感恩的幸福
7、給別人以尊重，就是莫大的施恩
四、做一個(gè)懂得感恩的員工
1、唐俊從微軟離職后
2、企業(yè)為員工的付出—員工看不到的付出
3、感恩就是一種能力，感恩的力量勝于能力
4、履行職責(zé)、熱愛工作—對(duì)公司負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)
五、感恩心態(tài)—愛心具有無以倫比的力量
1、愛心形成的先天性和后天性因素
2、感恩公司，感恩老板
3、感恩心態(tài)的塑造
六、感恩的內(nèi)涵與內(nèi)容
1、感恩是盡職盡責(zé)，盡心盡力；
2、感恩勝于能力；
3、感恩的最大受益者是自己；
4、感恩不是愚忠，不是奸忠；
5、感恩于企業(yè)、領(lǐng)導(dǎo)、崗位、同事、自己；
6、感恩的八大回報(bào)；
7、不夠感恩的表現(xiàn)；
8、不夠感恩的原因。
七、感恩的內(nèi)涵與內(nèi)容
1、感恩是盡職盡責(zé)，盡心盡力；
2、感恩勝于能力；
3、感恩的最大受益者是自己；
4、感恩不是愚忠，不是奸忠；
5、感恩于企業(yè)、領(lǐng)導(dǎo)、崗位、同事、自己；
6、感恩的八大回報(bào)；
7、不夠感恩的表現(xiàn)；
8、不夠感恩的原因。
八、如何做到感恩?
1、感恩是可以培育的
2、感恩于自己的組織
3、維護(hù)公司利益
4、集體榮譽(yù)至高無上
5、危難是檢驗(yàn)感恩的最佳工具
6、努力使自己感恩；
7、敬業(yè)愛崗；
8、優(yōu)秀的人格和報(bào)恩思想；
9、建立良好的人際關(guān)系。
第三章、關(guān)于團(tuán)隊(duì)的正確理解和認(rèn)識(shí)
一、關(guān)于螞蟻軍團(tuán)的思考
1、隆美爾的一支精銳部隊(duì)1764人為何瞬間成為白骨？
2、在非洲的草原上如果見到成百上千的獅子和大象集體逃命的壯觀現(xiàn)象，那是什么來了？
3、蟻多咬死象的故事啟發(fā)？
4、（視頻短片-亮劍團(tuán)隊(duì)）
二、什么是團(tuán)隊(duì)
1、團(tuán)隊(duì)（Team）新解
2、有效團(tuán)隊(duì)具備的特征
3、團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于組織的好處：
提出新的觀點(diǎn)和看法
作出高質(zhì)量的決定
更好地解決問題
順利地進(jìn)行改革
提高雇員的滿意程度
4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示
三、執(zhí)行力構(gòu)成
四、關(guān)于團(tuán)隊(duì)執(zhí)行不力的思考
1、從羅文把信送給亞加西看什么是執(zhí)行力
五、團(tuán)隊(duì)執(zhí)行為何不力？
1、執(zhí)行不力是一個(gè)普遍現(xiàn)象！
2、孫武練兵故事的啟示
六、心態(tài)決定一切----提升全員團(tuán)隊(duì)執(zhí)行的意愿策略
1、DO HAVE BE與BE DO HAVE兩種不同的人生心態(tài)
故事：三個(gè)建筑工人的故事
故事：秀才趕考
七、合作共贏團(tuán)隊(duì)價(jià)值實(shí)現(xiàn)
1、共贏是當(dāng)今社會(huì)競爭的獲勝手段
2、播音公司和空客公司的競爭
3、體悟共贏--紅牌黑牌 

 國內(nèi)最優(yōu)秀的營銷管理實(shí)戰(zhàn)落地專家，資深企業(yè)教練、企業(yè)管理顧問，營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理專家。
長期助力于企業(yè)管理與經(jīng)營實(shí)戰(zhàn)落地研究，授課十余年時(shí)間，受到一致好評(píng)與企業(yè)認(rèn)可。
激勵(lì)大師，幫助數(shù)百家企業(yè)員工自我激勵(lì)與價(jià)值實(shí)現(xiàn)，被譽(yù)為最可信賴的中國銷售培訓(xùn)的思想家和哲學(xué)家。

背景介紹
中國管理科學(xué)研究院學(xué)術(shù)委員會(huì)智庫專家
美國國際ACI認(rèn)證講師
（CIPL）美國認(rèn)證協(xié)會(huì)注冊(cè)國際職業(yè)培訓(xùn)師
教練式高爾夫®課程體系認(rèn)證講師
2009年被聚成咨詢集團(tuán)授予“華北首席內(nèi)訓(xùn)講師”
2013年被中國企業(yè)教育百強(qiáng)大會(huì)評(píng)為“專業(yè)十佳培訓(xùn)師”
多家管理咨詢機(jī)構(gòu)簽約講師、多家大型企業(yè)管理顧問
實(shí)戰(zhàn)營銷策劃專家、品牌營銷策劃專家
經(jīng)歷介紹
楚易老師從一線業(yè)務(wù)做起，直至擔(dān)任企業(yè)營銷管理負(fù)責(zé)人，豐富的銷售與管理經(jīng)歷為他從事銷售培訓(xùn)咨詢工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。在和君咨詢、迪智成咨詢等多家咨詢機(jī)構(gòu)指導(dǎo)落地多家企業(yè)咨詢案例，累積了豐富的培訓(xùn)和咨詢經(jīng)驗(yàn)。
楚易老師具有多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，先后數(shù)百次深入各類企業(yè)調(diào)研，探索營銷管理理論與市場經(jīng)營的方法，探索提升業(yè)績的方法。
客戶見證：
楚易老師的培訓(xùn)課程設(shè)置的非常合理，也比較全面，能解決員工工作中的大多數(shù)問題，受益匪淺。
----完達(dá)山乳業(yè) 培訓(xùn)經(jīng)理 趙女士

楚易老師的授課非常精彩，互動(dòng)效果很好，希望能繼續(xù)跟楚易老師合作。
---老板電器 總經(jīng)理 丁總

很多時(shí)候我們知道該做些什么，但是不知道為什么這樣做，更沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)過，楚易老師的授課讓我受益匪淺，力爭下個(gè)季度再奪銷售冠軍。
---牛欄山 銷售處長 楊先生

楚易老師的課程讓我們?cè)趯W(xué)習(xí)時(shí)充滿了快樂的感覺，團(tuán)隊(duì)也更融洽和團(tuán)結(jié)了。
---稻香村 總經(jīng)理 李總

通過楚易老師的系統(tǒng)的培訓(xùn)，銷售業(yè)績有了明顯提升，感謝楚易老師。
---飛利浦 陜西大區(qū)總經(jīng)理 王總

這一期的培訓(xùn)效果非常好，學(xué)員們都很愿意參加楚易老師的培訓(xùn)課程，覺得非常受用，對(duì)工作很有幫助。
---金橋國際 培訓(xùn)經(jīng)理 尚小姐

營銷管理體系品牌課程（部分）
《企業(yè)全面運(yùn)營管理沙盤模擬課程》
《高績效團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理與群體決策沙盤模擬課程》
《高績效溝通與合作沙盤模擬演練課程》
《跨部門溝通合作沙盤模擬演練課程》
《經(jīng)營決策與執(zhí)行沙盤模擬演練課程》。
《戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行沙盤模擬演練課程》
《理性經(jīng)營與決策沙盤模擬培訓(xùn)課程》
《系統(tǒng)運(yùn)營與優(yōu)化沙盤模擬培訓(xùn)課程》
《戰(zhàn)略營銷與管理沙盤模擬培訓(xùn)課程》

• 員工團(tuán)隊(duì)心態(tài)及高效溝通技巧提升訓(xùn)練

   

  團(tuán)隊(duì)協(xié)作篇一、 做團(tuán)隊(duì)歡迎的人 陽光思維：積極的心態(tài)像太陽，照到哪里哪里都亮； 團(tuán)隊(duì)法則：利他就是利己； 空懷心態(tài)：學(xué)歷代表過去、學(xué)習(xí)力代表將來； 樂在工作：魚一樣快樂的工作； 感恩的心：感恩是一種大智慧。二、 責(zé)任心態(tài)：責(zé)任勝于能力 &#..

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• 如何打造一位合格的面試官

   

  第一節(jié)：面試官的職業(yè)行為與基本職業(yè)素養(yǎng)1.案例與討論：招聘管理能力診斷2.職位描述與崗位勝任力素質(zhì)模型3.招聘環(huán)節(jié)中一線業(yè)務(wù)經(jīng)理的作用4.合格面試官必備的管理理念第二節(jié)：人才甄選策略與面試技巧1.案例與討論：人才的選拔2.校園招聘與應(yīng)屆生的特點(diǎn)3.高效的招聘甄選解決方案4.行為事件訪談技術(shù)(BEI)及操作要點(diǎn)5..

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• 醫(yī)藥行業(yè)打造一支世界級(jí)銷售團(tuán)隊(duì)

   

  課程大綱：一、銷售組織的規(guī)劃1.層級(jí)越少越好2.人越少越好，由小到大，分階段（全國？華南？全??？）3.主管“百萬大軍”的迷思4.一個(gè)人帶幾個(gè)人？5.組織規(guī)劃6.增加人？別太隨便7.損益表測算8.銷售團(tuán)隊(duì)的生產(chǎn)力二、人員招聘（你在挑人？也有人在挑你！）1.到哪里去找人？2.（登報(bào)紙，人..

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