管理技能培訓專欄

管理技能培訓哪個好?首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
課程名稱:米諾斯—時間管理和高效溝通 | |
主講老師:張必成 培訓天數(shù):1 天 | |
課程簡介:第一部分:理論導入:時間管理是工作效率的前提 一、分析自我時間利用情況 1. 工作為什么忙亂; 2. 目標為什么總是無法達成; 3. 認識時間:如何是最科學的時間管理方式; 4. 正確的時間觀念 二、為什么要進行時間管理 .. |
課程名稱:國家電網 策略、能源、環(huán)保意識、創(chuàng)新、運營對抗沙盤 | |
主講老師:王長震 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:【課程介紹】 根據(jù)國家電網“十二五”規(guī)劃以及國家電網1號文件,你被賦予一種使命,帶著使命和挑戰(zhàn)開始了電力時代拓荒之旅,你需要考慮市場變化、環(huán)境因素、競爭危機、能源環(huán)保等問題讓你國家電網快速發(fā)展,為中國每一個角落.. |
課程名稱:新時期黨務工作 | |
主講老師:劉藝強 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:第一部分、習近平新時代中國特色社會主義思想、 一、新時代中國特色社會主義思想的創(chuàng)新界標 1、中國革命、建設和改革發(fā)展確實遇到了新的重大問題 2、黨的領袖或領導集體為了解決這些新問題 3、新的理論體系指導實踐,這些新的重大問題的解.. |
課程名稱:學黨章 踐行十九大 | |
主講老師:劉藝強 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:一、解讀新時代 什么是新時代 如何理解新時代 如果踐行新時代的講話精神 二、解讀強起來 經濟強起來 政治強起來 民生強起來 發(fā)展強起來 三、全力解決主要矛盾 人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾 .. |
課程名稱:粉塵涉爆行業(yè)安全知識培訓大綱 | |
主講老師:王棟 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:一、國內外事故情況 二、粉塵爆炸的基本原理 1、幾個基本概念 2、什么是粉塵爆炸? 3、 為什么粉塵會發(fā)生爆炸? 4、 什么樣的粉塵會發(fā)生爆炸? 5、 粉塵爆炸的五個要素 6、 引發(fā)粉塵爆炸的點火源 7、 粉塵爆炸的破壞.. |
課程名稱:新基建的全方位解讀與規(guī)劃實施 | |
主講老師:張曦月 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:一、 新型基礎設施建設起源和概念 (一) 新型基礎設施的政策背景 (二) 新型基礎設施建設概念及內容的演變歷程 “新基建”從1.0版本到3.0版本 (三) 新型基礎設施建設關注要點 二、 全面.. |
課程名稱:高效溝通與團隊建設 | |
主講老師:于男 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:課程模塊 課程內容 培訓形式 第一章 團隊與團隊建設 一、團隊的定義 1.什么是團隊 2.團隊建設的價值 二、團隊建設的要素和階段 1.團隊建設的核心五要素 2.團隊建設形成的四階段 3.團隊建設的法則 示范指導 .. |
課程名稱:項目經理管理人員現(xiàn)場的風險管控 | |
主講老師:張曦月 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:第一節(jié): 項目管理視野下的風險與風險管理 一、風險的三要素 二、不確定性、風險因素、風險事件、損失和風險之間的關系 案例:信息不完備的項目決策實例 三、風險的含義、風險的屬性、風險的分類 案例:建設項目的風險因素和風險承擔主體.. |
課程名稱:常用文稿寫作課程大綱 | |
主講老師:侯春梅 培訓天數(shù):1 天 | |
課程簡介:第一單元 結構篇——理清寫作邏輯 【1小時】 一、構建寫作的邏輯性思維 1、寫作的金字塔結構原理 2、要求:結論先行、上下對應、分類清楚、邏輯排序 .. |
課程名稱:曾國藩智慧與管理藝術 | |
主講老師:王澤仁 培訓天數(shù):1 天 | |
課程簡介:開場語:古今完人 1. 曾國藩簡介 2. 三不朽典范 3. 世人評價 第一講 曾國藩的時位智慧 一.領導者者的天時地利人和 1. 得時 2. 得位 3. 得中 二.《易經.乾卦》:曾國藩的時位調整 1. 初九:潛龍.. |
課程名稱:支行長的網點(團隊)綜合管理效能提升策略 | |
主講老師:孫素丹 培訓天數(shù):1 天 | |
課程簡介:第一講:管理者的精細化團隊管理策略 一、精細化團隊營銷管理之:團隊文化管理 1. 有溫度的團隊:員工有尊嚴,被尊重 2. 有前景的團隊:給我成長機會,比當下給我現(xiàn)金重要 3. 有歸屬感的團隊:溝通需要真實 4. 有氣度的團隊:.. |
課程名稱:化水載舟---領導魅力提升與輔導下屬進步 ---教練技術原理及基礎應用 | |
主講老師:常峰源 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:單元一:教練式領導技術——基礎 1.教練式領導技術的原理 2.教練式領導技術的核心功能 3.教練式領導技術前提假設 4.人的認知模式 5.心智模式 6.教練式領導技術冰山原理 案例研討分享及應用練習.. |
課程名稱:思維創(chuàng)新與問題解決 | |
主講老師:史俊慧 培訓天數(shù):1 天 | |
課程簡介:一、思維誤區(qū)之源 1、 認不清現(xiàn)實 2、 以自我為中心 3、 啟發(fā)式思維 4、 膚淺思維 5、 思維的八大誤區(qū) 二、創(chuàng)新思維要點 1、 客觀思考 2、 前瞻思考 理解機會成本和“沉沒成本&.. |
課程名稱:新員工角色轉換與職業(yè)技能提升 | |
主講老師:張燁 培訓天數(shù):1 天 | |
課程簡介:第一部分:職業(yè)化的意義 1.1 職業(yè)化:快樂的完成必須完成的工作 •職業(yè)化對于企業(yè)和員工的意義 •職業(yè)金字塔:職業(yè)能力/職業(yè)成果/職業(yè)品牌 甲骨文:沒有永遠穩(wěn)定的工作,只有不斷進步的能力 •馬斯洛.. |
課程名稱:構建新型電力系統(tǒng)服務“雙碳”3060目標 | |
主講老師:嚴峻 培訓天數(shù):1 天 | |
課程簡介:第一部分:“碳達峰、碳中和”帶來的機遇與挑戰(zhàn) 培訓內容: 1、“碳達峰、碳中和”提出的背景 2、 掌握“能源電力實現(xiàn)“碳達峰、碳中和”路徑 3、.. |
課程名稱:能源電力以“雙碳”目標為引領 培育綠色發(fā)展新動能 ---二十大報告關于能源安全解讀 | |
主講老師:嚴峻 培訓天數(shù):1 天 | |
課程簡介:第一部分:積極穩(wěn)妥推進碳達峰碳中和 培訓內容:黨的二十大報告強調,實現(xiàn)碳達峰碳中和是一場廣泛而深刻的經濟社會系統(tǒng)性變革。立足我國能源資源稟賦,堅持先立后破,有計劃分步驟實施碳達峰行動。堅持先立后破是能源發(fā)展的內在邏輯。堅持先立后破應立.. |
課程名稱:決勝未來—2035新發(fā)展格局 | |
主講老師:劉藝強 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:導入:2035年基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而奮斗 新目標既鼓舞人心又實事求是 新發(fā)展格局是實現(xiàn)新目標的重要保證 經濟結構轉換才能形成增長新動能 發(fā)揮改革在構建新發(fā)展格局中的關鍵作用 發(fā)揮消費在擴大內需中的基礎性作用 發(fā)揮投資對優(yōu).. |
課程名稱:高效溝通及公關技巧 | |
主講老師: 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:高效溝通及公關技巧 模塊 學習活動介紹 時間分 教學方法 課程導入 •開場(客戶方) •破冰活動 •研討公約 •課程介紹 •討論:學員面臨的挑戰(zhàn)是什么? 30分 •.. |
課程名稱:從技術上到管理溝通技能提升 | |
主講老師:楊帆 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:一、溝通的在職場中的意義 1、溝通是企業(yè)的成本漏斗 2、溝通是管理者的工作方式 3、溝通是個人的生存技能 二、溝通的基礎:知己知彼 1、四種性格的動機 2、四種性格的基本特征 3、四種性格的溝通特點 二、溝通從傾聽開始:.. |
課程名稱:源自世界500強的新員工輔導技術 NLP專業(yè)輔導教練訓練營 | |
主講老師:朱天佑 培訓天數(shù):2 天 | |
課程簡介:第一講: 輔導教練的角色與職責 1. 輔導教練的角色 (1)教練:教練的由來 (2)輔導教練的最佳人選 (3)輔導教練的關鍵5角色 (4)輔導教練的5項職責 2. 輔導教練的能力要求 (1)輔導教練的能力特征 (2)在崗.. |
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