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管理者，請停止做下屬的保姆！

有的員工在工作上，一遇到點問題就去問上級，而有的管理者，只要有人來問，就立刻替員工解答。這樣的管理者，什么事情都替下屬包辦，跟在身后“擦屁股”，像保姆一樣“照顧”員工。如此..

2023/3/17 8:40:15 閱讀（759）

如何合理地給下屬分配工作？這三個原則和五個小建議，你最好..

如何合理地給下屬分配工作？這三個原則和五個小建議，你最好知道。曾有人問我：在工作分配時，你給下屬的任務(wù)多，除了擔(dān)心他無法及時完成外，還擔(dān)心下屬心中產(chǎn)生不滿；而你分配過少，會導(dǎo)致自己的事過多，忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，無法實現(xiàn)離場管理。那么，對于任..

類別：前瞻思想

2023/3/14 13:15:56 閱讀（2025）

生活中80%的問題，都是源于錯誤的溝通..

生活中80%的問題，都是源于錯誤的溝通前段時間，有個好久未聯(lián)系的人微信上找我，發(fā)了一個“在嗎”？我當(dāng)時覺得很尷尬，是回復(fù)“在”還是“不在”呢？我還是耐著性子..

類別：知行合一

2023/3/14 13:15:26 閱讀（913）

掌握這三個溝通原則，工作成效翻倍..

掌握這三個溝通原則，工作成效翻倍你是否經(jīng)常感到很委屈、郁悶，明明工作很用心，但是很多工作的結(jié)果不好，領(lǐng)導(dǎo)們就說工作不用心？你是否經(jīng)常明明想跟領(lǐng)導(dǎo)好好匯報一下工作情況，但往往沒說兩句，就被領(lǐng)導(dǎo)給“斃”了，領(lǐng)..

類別：知行合一

2023/3/14 13:14:52 閱讀（827）

當(dāng)遭遇逆境，跌入谷底時，這6句話和8字訣能實現(xiàn)逆風(fēng)翻盤..

當(dāng)遭遇逆境，跌入谷底時，這6句話和8字訣能實現(xiàn)逆風(fēng)翻盤人的一生不可能是一帆風(fēng)順的，有順境，也會有逆境。每個人的人生都有可能出現(xiàn)至暗時刻。當(dāng)你處在人生低谷時：一，請記住這六句話：第一，窮不走親，富不還鄉(xiāng)。當(dāng)你窮的時候，沒人愿..

類別：前瞻思想

2023/3/10 16:28:50 閱讀（1039）

如何批評，才能讓對方聽得進(jìn)去？

如何批評，才能讓對方聽得進(jìn)去？作為領(lǐng)導(dǎo)，批評人不能太任性，不然會適得其反。那領(lǐng)導(dǎo)怎么批評下屬，才能管用呢？首先要明白，批評的目的是為了改善，而不是為了發(fā)火。有的時候即使表現(xiàn)得很有情緒，那也是可掌控為前提的。比如，有的領(lǐng)導(dǎo)批評..

類別：前瞻思想

2023/3/10 16:28:14 閱讀（813）

被領(lǐng)導(dǎo)“罵”，是忍還是懟？3步逢兇化吉！..

被領(lǐng)導(dǎo)“罵”，是忍氣吞聲接受現(xiàn)實，還是直接懟回去？其實這兩個做法都不明智。在很多人潛意識中，你對我發(fā)火，就是在證明我的錯誤。一旦別人沖你發(fā)了火，你便有了情緒反應(yīng)，由委屈到憤怒。“此處不留爺，自有留..

類別：知行合一

2023/3/9 16:52:26 閱讀（1343）

反駁是本能，但能克制住，卻是本事！..

反駁是本能，但能克制住，卻是本事！你有沒有，遇見過這樣的人？不管別人說了什么，下一刻他立馬蹦出來，反對人家。還經(jīng)常把“沒有吧”“不是吧”“我覺得不對”掛在嘴邊。..

類別：前瞻思想

2023/3/7 14:23:23 閱讀（783）

老板最反感這6種人

老板最反感這6種人這6類人老板最反感，如果你團(tuán)隊有這6類人，建議立馬淘汰，盡量遠(yuǎn)離。 1. 不撥不動這類人萬事只會等待，做事完全靠催，總希望有人可以來告訴自己下一步做什么。不光如此，還需要別人來詢問工作進(jìn)度，像一顆算盤珠子，撥..

類別：前瞻思想

2023/3/7 14:22:55 閱讀（844）

想成為一個真正厲害的人，就要做人性的“逆行者”..

想成為一個真正厲害的人，就要做人性的“逆行者” 有人這樣感嘆：真羨慕人家有個好爹??！可羨慕歸羨慕，現(xiàn)實歸現(xiàn)實。有些事是無法改變的，而有可能改變的，就是將自己打造成高手，將來變成別人口中的好爹。否則，你的下一代將..

類別：前瞻思想

2023/3/7 14:22:27 閱讀（769）

為什么有的人可以一夜爆紅？這6種能力可以讓人生開掛..

為什么有的人可以一夜爆紅？這6種能力可以讓人生開掛為什么有的人可以一夜爆紅，而我們卻不能？一夜爆紅看起來是因為某個偶然的因素，其實是背后存在很多的必然因素。沒有人可以隨隨便便的成功的。根據(jù)很多成功人士的發(fā)展軌跡，我總結(jié)這6種核心能..

類別：前瞻思想

2023/3/7 14:21:59 閱讀（852）

給你一個團(tuán)隊，你會怎么帶？這8件事不容忽視！..

給你一個團(tuán)隊，你會怎么帶？這8件事不容忽視！先分享一個小案例：在董明珠上任格力集團(tuán)董事長的第一年，隆冬時分積壓了大量空調(diào)，這對格力來說是一個巨大的考驗，所有員工都建議降價銷售，每臺空調(diào)降300元賣了就了事了，這樣既不會虧損，也不..

類別：知行合一

2023/3/7 14:21:26 閱讀（895）

什么樣的求職者，公司堅決不能要？碰到這五類人不要猶豫！..

什么樣的求職者，公司堅決不能要？碰到這五類人不要猶豫！招人，無疑是企業(yè)最重要的工作。因為只有找到合適的人才，才能更好地實現(xiàn)組織的經(jīng)營目標(biāo)。不過，找對人是一門大學(xué)問，也可以說是天下最難的事。那么，如何找到真正優(yōu)秀的人才？要知道..

類別：知行合一

2023/3/7 14:20:49 閱讀（811）